Directeur(-trice) des sécurités

Le Comité d'organisation des Jeux Olympiques et Paralympiques d’hiver Alpes françaises 2030 a pour objet l’organisation des Jeux Olympiques (du 1 au 17 février 2030) et des Jeux Paralympiques (du 1er au 10 mars 2030).


Le projet prévoit une organisation des compétitions répartie sur 4 pôles situés respectivement :

* À Nice dans les Alpes Maritimes (sports de glace) ;
* Dans le pays briançonnais dans les Hautes Alpes (ski acrobatique et snowboard) ;
* Dans la vallée de la Tarentaise en Savoie (ski alpin, bobsleigh/luge/skeleton, combiné nordique) ;
* Et dans le massif des Aravis en Haute Savoie (biathlon et ski de fond).


Le Comité d’Organisation Alpes Françaises 2030 sera notamment chargé de planifier, financer et livrer les Jeux ainsi que les événements associés, les promouvoir en France et à l’International, et mener des actions de promotion et de développement du sport et du mouvement Olympique et Paralympique en France et à l’international, en lien avec le mouvement sportif national.


Dans l’objectif de constituer des équipes soudées, performantes et engagées, le Comité est à la recherche de talents, et notamment de sa/son Directeur(-trice) des Sécurités


Objectif du poste

Assurer un niveau de sécurité maximal, conforme aux exigences de l’État, garantissant la protection des personnes, des biens et de la Nation dans le cadre d’un évènement sportif d’envergure mondiale. Assurer un environnement sûr et serein pour tout public.


Rôle

Rattaché(e) à la Direction générale, le(la) Directeur(-trice) des Sécurités définit et pilote la stratégie globale de sécurité et de sûreté des Jeux Olympiques et Paralympiques Alpes 2030, couvrant l’ensemble des sites de compétition et de non-compétition.

Compte tenu des enjeux de sécurité nationale, le poste s’exerce en relation étroite et permanente avec les services de l’État (Ministère de l’Intérieur, Préfectures, forces de sécurité intérieure, autorités judiciaires, services de renseignement, autorités militaires si nécessaire).

Le périmètre de ce rôle englobe l’ensemble des sujets Sécurité du COJOP.


Missions et responsabilités principales

1. Stratégie et gouvernance de la sécurité

· Définir la stratégie globale de sécurité et de sûreté de l’évènement (avant, pendant et après).

· Définir un périmètre clair de responsabilité entre les acteurs publics et le COJOP.

· En collaboration avec les services compétents de l’état, contribuer à l’évaluation et à la hiérarchisation des menaces.

· Élaborer les doctrines d’emploi et les plans de sécurité intégrés (sites de compétition, fan zones, transports, hébergement, délégations officielles).

2. Coordination avec les services de l’État

· Représenter, le cas échéant, la Direction Générale du COJOP dans les instances de gouvernance de la sécurité des jeux, notamment le CoStrat sécurité

· Assurer l’interface avec la Solideo à l’occasion de la livraison des ouvrages, et organiser des transferts de responsabilités

· Assurer une liaison permanente avec les autorités nationales et locales (Préfectures, Police, Gendarmerie, Sécurité Civile, Armées le cas échéant).

· Participer, le cas échéant, aux cellules interministérielles de planification et de crise.

· Garantir la cohérence entre les dispositifs privés et publics de sécurité.

3. Commandement et organisation opérationnelle

· Structurer et piloter l’organisation sécurité de l’évènement (QG sécurité, centres de commandement, chaînes de décision).

· Assurer un rôle pédagogique et une acculturation des enjeux et recommandation en matière de sécurité auprès des équipes, prestataires et autres parties prenantes du projet

· Superviser les prestataires de sécurité privée et veiller à leur conformité réglementaire.

· Mettre en place les procédures de gestion de crise, d’alerte et de continuité d’activité.

4. Gestion de crise et situations exceptionnelles

· Diriger ou co-diriger la gestion des crises majeures (incident grave, attentat, catastrophe, cyberattaque).

· Assurer la prise de décision rapide et coordonnée en lien avec les autorités compétentes.

· Organiser les exercices, simulations et retours d’expérience.

5. Sécurité des personnes, des biens et de l’information

· Dans le cadre du continuum de sécurité avec les forces de sécurité de l’Etat, garantir la sécurité des athlètes, officiels, délégations internationales, chefs d’État, VIP, public et personnels.

· Contribuer à la protection des infrastructures critiques.

· Veiller à la sécurité de l’information et à la confidentialité des données sensibles.

6. Représentation et crédibilité institutionnelle

· Représenter l’organisation auprès des autorités nationales et internationales.

· Apporter une expertise reconnue et crédible au plus haut niveau de l’État.

· Contribuer à la confiance des partenaires institutionnels et internationaux.


Le poste requiert une expérience de très haut niveau, idéalement dans le corps préfectoral et/ou forces de sécurité intérieure. Le (la) candidat(e) a déjà participé à des opérations complexes, nationales ou internationales, incluant des enjeux de sécurité majeure

Une expérience dans la sécurisation de grands évènements ou d’infrastructures critiques est fortement appréciée


Compétences clés

· Vision stratégique et capacité d’anticipation des menaces.

· Excellente connaissance des mécanismes de l’État, de la chaîne décisionnelle et des cadres juridiques de la sécurité.

· Leadership naturel, autorité reconnue et capacité à fédérer des acteurs multiples.

· Maîtrise de la gestion de crise et du commandement sous forte pression.

· Capacités diplomatiques et sens politique élevé.


Qualités personnelles

· Leadership (Capacité managériale et d’influence)

· Sang-froid et exemplarité.

· Sens aigu des responsabilités et de l’intérêt général.

· Discrétion absolue et loyauté institutionnelle.

· Forte capacité d’adaptation à un environnement civil et international.


Exigences réglementaires

· Habilitation de sécurité de niveau Très Secret / Secret Défense

· Nationalité compatible avec les exigences de sécurité nationale.

· Casier judiciaire vierge.


Environnement du poste et indicateurs de réussite

· Rattachement hiérarchique : Direction Générale

· Encadrement : équipe sécurité pluridisciplinaire et Managers Sécurité de Cluster

· Relations fonctionnelles : directions centrales, services de l’État, collectivités, opérateurs privés

· Localisation : poste basé à Lyon (Décines-Charpieu) déplacements fréquents sur les sites

· Date de prise de poste : dès que possible


Indicateurs de réussite :

· Validation conjointe du dispositif de sécurité par les autorités compétentes.

· Respect des échéances de planification et de livraison des dispositifs.

· Satisfaction des partenaires institutionnels et des prestataires.

· Cohérence et efficacité des dispositifs déployés sur les différents clusters .

· Contribution à un environnement sûr et serein pour tous les publics.


Conditions du poste

· Poste à très forte responsabilité et exposition.

· Disponibilité totale pendant les phases critiques de l’évènement.

· Rémunération et conditions en cohérence avec le niveau stratégique du poste.


Le Comité s’engage en faveur de l’égalité des chances et accueille toutes les candidatures, sans distinction d’origine, de genre, d’âge, de handicap, d’orientation sexuelle, ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.


Fiche de poste non exhaustive soumise à évolution en fonction de l’évolution de l’organisation.


Date limite de réception des candidatures : mercredi 25 février à 18h