Mission
L'assistant(e) social(e) a pour missionde créer et/ou de réparer le lien avec l’extérieur. Il/elle a une connaissance fine de l’accompagnement social(problématiques, territoire, acteurs…). Empathique, compréhensif(ve) et patient(e),il/elle sait établir une relation de confiance avec la personne en suivi ets’adapter rapidement aux différentes évolutions de la situation.
Le respectdes règles de discrétion et du secret professionnel est impératif ainsi que lerespect de la déontologie, de la posture professionnelle et de l’éthique.
Pour son service Nicole Leguy, situéà Clichy-Sous-Bois, nous recherchons un Conseiller socio-éducatif H/Fdiplômé(e) du DE ASS ou du DE CESF. Poste en CDI.
Ses missions principales mais non exhaustives serontles suivantes :
· Assurerl’accompagnement administratif et social sur la structure, mais également lorsd’accompagnements physiques dans les déplacements ou de visites à domicile,
· Assurer unsoutien éducatif et d’orientation en matière de santé, handicap,
insertionsocio-professionnelle, soutien à la parentalité, scolarité, budget, savoirhabiter…
· Effectuer lediagnostic social des situations et en rendre compte,
· Favoriserl’émergence du projet personnalisé,
· Relayer àl’équipe les informations professionnelles relatives aux familles (cahier deliaison),
· Mettre enplace et développer une dynamique de réseau partenarial,
· Participeractivement à la vie Associative,
· Rédiger etparticiper aux écrits professionnels,
· Constitueret suivre le dossier personnel de l’usager, par délégation du CDS, savoircalculer et percevoir les participations financières, mettre en place un pland’aide personnalisée,
· Assurer uneveille sociale et documentaire en rapport avec l’action sociale, la loi 2002-2,les dispositifs AHI
· Participer àla rédaction des rapports d’activités, projets d’établissement, bilans CLAS,signalements etc…
· Renseignerles logiciels de système d'informations,
· Garantir lerespect des différents règlements de fonctionnement,
· Participer àla vie d’équipe et de la structure en étant présent aux réunions de service,supervision, réunion de résidents, lors des festivités et activités en lien avecle poste.
Profil
Compétencesrequises :
· Evaluer lesdemandes et les besoins,
· Constitueret suivre des dossiers,
· Veiller àl’ouverture des droits et leur renouvellement,
· Rédiger etsynthétiser les écrits professionnels (compte-rendu, évaluation,
etc…) etdocuments de prise en charge (contrat de séjours, avenants…),
· Capacité àmaîtriser les outils informatiques,
· Instaurer larelation de confiance par l’écoute et le dialogue.
· Impulser etmettre en œuvre des projets d’animations culturels, festifs et de loisirs àvocation éducative,
· Assurer unemédiation autour d’actions soutenant la parentalité ou d’activités,
· Respecter etfaire respecter la Déontologie, la posture professionnelle et l’Ethique.
Profilrecherché :
1. Diplôme de Travailleur Social exigé: DEASS ou CESF
2. Permis B:obligatoire
3. Capacité de travail en équipe
4. Connaissance fine de l’accompagnement social
Poste à pourvoir début décembre
Rémunération : Convention collective 51 - à partir de2193€ brut mensuel + primes et avantages
AVANTAGES
5. Mutuelle d’entreprise prise en charge à 50%
6. Chèque déjeuner de 9 euros
7. Reprise d'ancienneté
8. Prime Ségur
9. Prime d'activité
10. Prime fonctionnelle
11. Prime d’internat
12. Prime décentralisée
13. Prise en charge du titre de transport
14. CSE
15. Mobilité interne
Compétences
Force de proposition Esprit d'équipe • Organisé(e) savoir prioriser bienveillance adapatabilité #J-18808-Ljbffr
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