En tant que Consultant Fonctionnel, Amoa vous interviendrez depuis la phase de cadrage des différents chantiers du programme ainsi que dans les différentes phases de réalisations.
Vos missions consisteront à contribuer à/au (x):
* Participer et piloter la phase d'identification des besoins avec les métiers et la moa;
* Assister le métier dans l'identification de la valeur métier générée par le programme;
* Identifier l'apport de la valeur sur le volet SI;
* Structurer la démarche et les ateliers avec les autres entités;
* Définir avec les architectes, les urbanistes, l'architecture fonctionnelle et technique cible;
* Cartographier les données nécessaires au fonctionnement de la solution;
* Préparer les documents en vue d'un POc,
* Etre la garant de la bonne communication fonctionnelle à destination du management;
* Accompagner dans le projet dans sa phase de réalisation en tant que référent fonctionnel,
* Participer au cadrage détaillé, aux spécifications, aux ateliers fonctionnels et aux phases de recette,
* Assurer le chiffrage et la planification de la mise en place de la solution cible,
Pour mener à bien ce projet, vous devrez justifier de:
* Compétences en matière de Conception Fonctionnelle, Amoa, Analyste, Test et Recette;
* Compétences en matière de gestion de projets dans un contexte Assurance;
* Compétences en matière d'Architecture décisionnelle;
* Connaissances des outils de gestion de projet et de planification;
* Rigueur, force de proposition, capacité à piloter des projets, un programme;
* Bon niveau relationnel et rédactionnel;
Créée en 1999, CATAMANIA fait partie des ESN les plus compétitives dans les régions où elle est implantée et se spécialise sur des projets d envergure orientés métiers : Grande Distribution, Banque, Assurance et Protection sociale mais aussi Energie, Industrie, Secteur Public.
En 2022 CATAMANIA c est : 84 millions d de chiffre d affaires, 1100 collaborateurs répartis sur 15 agences en France et 4 agences à l international : Rabat, Luxembourg, Genève et Montréal.
Aujourd'hui, l objectif est de conforter le développement de nos agences et d ouvrir de nouveaux pays en Europe, conserver notre croissance de plus de 15% par an et atteindre 100 millions de CA en 2024.
Le but de Catamania : la mise en œuvre de démarches opérationnelles et méthodologiques pour réaliser et accompagner les projets de ses clients sur les aspects pilotage, AMOA, réalisation, tests ...
"Catamania s'engage à assurer la diversité de ses équipes et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction d'âge, de genre, d'origine, d'orientation sexuelle, de croyance religieuse ou de handicap.
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