Sous la responsabilité du Directeur du Pôle Insertion Professionnelle :
• Vous managez l’ensemble de vos collaborateurs (3 moniteurs d’atelier – 1 agent administratifs -15 agents de déchetterie -12 bénéficiaires de l’aide sociale)
• Vous appliquez la politique de management des ressources humaines selon les orientations stratégiques de l’Association, les obligations légales et conventionnelles
• Vous supervisez la planification et la réalisation des collectes d’encombrants pour des particuliers, des professionnels et des collectivités dans le respect des clauses contractuelles et conventionnelles
• Vous supervisez la gestion des ressourcerie (Site Espoir et Collectivités) et des déchetteries
• Vous établissez les devis d’enlèvement en fonction des procédures
• Vous assurez le suivi de la relation clients et des fournisseurs et représentez l’Association auprès des partenaires
• Vous participez à la rédaction des appels d’offres de votre secteur
• Vous suivez et analyser les données d’activité et préconisez les actions correctives
• Vous impulsez et supervisez l’accompagnement social et professionnel des personnes accueillies
• Assure le suivi et la conformité du parc « véhicules » ainsi que de la maintenance des locaux de votre secteur
• Vous garantissez l’application des règles d’hygiène et de sécurité des biens et des personnes dans ses services
• Vous êtes en soutien des moniteurs d’ateliers sur la partie opérationnelle et garantissez la continuité de service
• Vous êtes titulaire d’un diplôme niveau 6 (chef de service, transport et logistique, environnement, sécurité...) et avez une expérience de minimum 5 ans en encadrement
• Vous avez une expérience dans la valorisation des objets par le réemploi et le recyclage
• Vous appréciez d’être quotidiennement sur le terrain
• Vous êtes sensibilisé à l’accompagnement de personnes en difficulté
• Vos aptitudes relationnelles, votre ouverture d’esprit et votre grande adaptabilité aux méthodes et aux personnes vous permettent de travailler dans un environnement diversifié et de véhiculer l’image de l’association à l’interne et à l’externe
• Vous savez gérer des situations et relations difficiles
• Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre dynamisme, votre grand sens de l’organisation et votre réactivité
• Vous adhérez aux valeurs de l’Association
Espoir, association militante de solidarité locale lutte depuis 40 ans contre l’exclusion et s’engage à accompagner les personnes en situant de grande précarité et à créer un réseau solidaire.
Elle gère 8 établissements et services d’accueil, d’hébergement et d’insertion sociale et professionnelle.
Le CAVA (Centre d’Adaptation à la Vie Active) accompagne les personnes vers l’insertion sociale et professionnelle. Il gère différents secteurs d’activité solidaires (environnement, déchèterie, ressourcerie, tri textile, vente, création artistique, électroménager) répartis sur 2 sites. Il compte 40 salariés, 40 bénévoles et 70 bénéficiaires de l’aide sociale.
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