Sous l'autorité du responsable des régies (service des eaux) directement et du Chef du service Ressources Naturelles et du Directeur des Services Techniques indirectement, l'agent (H/F) recruté(e) en contrat CDI, assurera les missions de contrôle et de suivi liées à l'exploitation.
D'une manière générale, être un appui au quotidien pour l'exploitation Eau et Assainissement auprès du chef d'équipe et responsable d'exploitation.
Missions et activités du poste :
- Gestion des demandes de travaux liés à l'exploitation (branchements neufs, etc.)
- Gestion des dossiers d'instruction liés à l'urbanisme
- Réaliser les contrôles de conformité des branchements
- Réaliser les visites d'installations gérées par des agents en mise en disposition et rédiger les rapports associés
- Faire remonter les besoins d'interventions par prestataire de service ou agents agglo au responsable d'exploitation
- Faire remonter toute anomalie au responsable exploitation et/ou directeur des régies
- Suivre le recueil des données concernant la production des captages
- Recueil les données techniques nécessaires à l'élaboration des RPQS
- Assure les visites SATESE sur le périmètre MAD et gestion des actions à mettre en œuvre avec le responsable exploitation
- Création des registres de site pour les installations sur le périmètre
- Réaliser, au besoin, les visites techniques d'installations dans le cadre du PGSSE
- Réception des alarmes PCWIN pour traitement (suite à donner, transfert .)
- Bilans annuels de fonctionnement système ASST pour SATESE
- Gestion des ITV (suivi réalisation du prestataire, analyses, rédaction synthèse, etc..)
- Gestion des NC AEP en cas d'absence de la personne référente.
- En fonction des besoins et des demandes du responsable d'exploitation, réaliser les OS, bons de commande de matériel/réactifs, suivi de chantier.
CONDITIONS D'EXERCICE DU POSTE :
- Temps complet
- Horaire de bureau
- Déplacements réguliers
- Disponibilité
- Astreintes
Savoirs :
- Formation initiale ou compétences dans le domaine des métiers de l'eau (BTS GEMEAU / BTS Métiers de l'Eau)
Savoir-faire :
- Connaissances marchés publics et loi MOP
- Maitrise des outils bureautiques (WORD et EXCEL, POWERPOINT)
- Utilisation des logiciels de CAO DAO
- Connaissance des outils technologiques de télégestion, cartographie SIG, planification.
Savoir-être :
- Disponibilité et sens du service public,
- Qualités relationnelles permettant un travail transversal avec divers interlocuteurs (au sein de la collectivité, avec les services communaux, syndicats d'eau, usagers.),
- Aptitudes rédactionnelles,
- Capacité d'organisation, réactivité et sens de l'anticipation,
- Rigueur administrative et technique, précision,
- Esprit d'initiative, autonomie, mobilité et adaptabilité,
- Capacités d'expertise et d'analyse, force de proposition,
- Aptitude à rendre compte de façon efficace auprès de sa hiérarchie
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