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Technicien polyvalent (f/h)

Saint-Priest
OCI INFORMATIQUE
Directeur d'agence
Publiée le 28 juillet
Description de l'offre

Expert de l’informatique et du digital à 360°, le Groupe OCI accompagne les entreprises sur toute la France.

Fortes d’une organisation par pôle d’expertises, les équipes du Groupe OCI réalisent au quotidien des projets autour du cloud, la cybersécurité, le réseau, les télécoms, les applicatifs de gestion, le web ou encore le collaboratif.

Maintronic, filiale du Groupe OCI, allie expertise IT et engagement durable.
Spécialiste de la maintenance informatique et de la gestion du cycle de vie des équipements, Maintronic intervient partout en France pour installer, réparer, déployer, reconditionner et recycler le matériel IT.

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Dans un souci d’accessibilité et de transparence, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin.


Description du poste

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Technicien Polyvalent (F/H) pour notre agence MAINTRONIC de Saint-Priest (69)

Rattaché à votre responsable d’agence, vous assurerez les opérations de maintenance en agence et ponctuellement sur les sites client :

Vos missions seront les suivantes :
• Gérer son planning journalier d’interventions transmis par le responsable d’agence
• Contacter un client pour obtenir des précisions sur le lieu d’intervention ou sur une panne annoncée
• Diagnostiquer une intervention technique sur un équipement en atelier ou sur site
• Etablir un devis de réparation
• Réparer un équipement en atelier ou sur site
• Préparer la commande de pièces détachées pour la réparation avant validation par le responsable d’agence
• Appliquer les préconisations constructeurs et consignes de réparations internes
• Contrôler techniquement le matériel et faire les tests de validation avant remise au client
• Rédiger le rapport technique d’intervention
• Conseiller le client sur le bon usage de son équipement
• Entretenir le véhicule de service utilisé

Poste basé à Saint-Priest (69) – CDI – poste sédentaire et interventions ponctuelles sur sites clients


Votre profil :

Au-delà de votre expérience, c’est votre tempérament associé à votre volonté, votre esprit d’équipe et votre dynamisme qui assureront votre réussite au sein de notre société.

• Maîtrise de l’informatique
• Permis de conduire

Expertise : Réparation – Maintenance – Matériel

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Ce que nous vous proposons en nous rejoignant :

-Un management participatif et de proximité

-Des équipes autonomes dans un environnement collaboratif

-Partage de valeurs communes : entraide et innovation

-Des possibilités d’évolution, de responsabilités et de mobilité géographique

-Une politique RSE en plein développement : développement durable, alternance, handicap, recrutement inclusif, formation…

Et aussi :

* Un Contrat CDI 35 heures - horaires de journée du lundi au vendredi
* Des formations et de l’accompagnement
* Une mutuelle santé
* Une plateforme d’avantage Comité d’Entreprise

Intégration : votre arrivée débutera par une immersion totale au sein de votre service. Au programme : présentation de votre équipe ; prises en main et découverte des outils.

Perspectives d’évolutions :

Chez MAINTRONIC, il n’y a pas de plan de carrière prédéfini, chacun écrit sa propre histoire.

Votre recrutement :

1. Un premier échange téléphonique avec Mélanie, Chargée de Recrutement (30 minutes).

2. Une rencontre en présentiel avec le Responsable d’Agence afin de mesurer l’adéquation de nos attentes respectives.

3. La validation commune de votre intégration au sein de notre Groupe.

4. Bienvenue dans l’Aventure MAINTRONIC !


Si votre profil ne correspond pas en totalité aux critères du poste, pas d’inquiétude !

Postulez et nous étudierons votre candidature.

Pour plus d’informations sur notre culture d’entreprise direction notre site https://www.rendeznousmeilleurs.fr/.

Conformément à nos valeurs, le Groupe OCI favorise l’égalité des chances : Tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi. La diversité au sein du Groupe est un de nos enjeux majeurs car elle est source d’innovation et de performance.

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