Directeur d'activité immobilier responsabl

Contexte :

ARP Astrance est un cabinet de conseil spécialisé dans l’immobilier, composé de 100 consultants : ingénieurs, architectes, designers, écologues…

Nos équipes, mobilisées pour accompagner les transformations du marché et des métiers de l’immobilier, mènent des missions de conseil, de programmation, d’aménagement intérieur, d’ingénierie environnementale, d’écologie…

Nous œuvrons particulièrement sur les enjeux suivants : transition environnementale, adaptation au changement climatique, santé et bien-être dans l’immobilier, préservation de la biodiversité, digitalisation des activités et bâtiments.

Nos équipes communiquent régulièrement sur nos activités lors d’évènements internes et externes.

En 2017, ARP Astrance a rejoint la communauté mondiale BCorp, témoignant de son engagement à développer des pratiques responsables sociales, sociétales et environnementales.

Nos missions se structurent autour de 4 pôles :

* Astrance – Stratégies Durables & Transition
* Programmation & AMO projets
* Gondwana – Biodiversité & Paysage
* Workplace Design & Expériences

Nous recherchons des personnes curieuses, ambitieuses et investies dans leur métier.

Poste : Mission principale :

Sous la responsabilité de la Directrice de pôle, le/la Directeur(trice) d’activité développe et pilote une activité générant un chiffre d’affaires compris entre 1 et 2 millions d’euros. Il/elle sera chargé(e) avec ses équipes de développer le chiffre d’affaires et les offres associées, de structurer les processus et d’intégrer les nouvelles technologies pour améliorer la qualité de service aux clients. L’activité concerne principalement l’AMO environnement et les certifications, autour de missions d’assistance à maîtrise d’ouvrage et de certifications.

Activités exercées :

1. Gestion et pilotage
2. Participer à la définition de la stratégie de développement de l’activité et en assurer la rentabilité
3. Définir et développer les méthodes et outils nécessaires, optimiser les processus
4. Gérer les projets (contrats, relation client, délais, facturation, etc.)
5. Piloter les projets à forte valeur ajoutée ou nécessitant une certaine séniorité
6. Réaliser des missions de base en AMO environnement
7. Management
8. Animer, coordonner et fédérer une équipe pluridisciplinaire (DP, CP, CE)
9. Accompagner le développement professionnel des collaborateurs
10. Recruter et intégrer de nouveaux talents
11. Conduire les entretiens annuels d’évaluation
12. Commercial et communication
13. Développer le portefeuille client et prospect
14. Promouvoir l’activité via des webinaires, formations, conférences, médias, salons
15. Participer aux événements internes et externes liés à l’activité
16. Assurer la gestion opérationnelle, commerciale et financière des projets et équipes

Conditions de travail :

* Travail en étroite collaboration avec la Directrice de pôle et les consultants
* Travail avec d’autres pôles dans des missions transverses
* Forfait 217 jours + jours de solidarité, RTT
* Lieu : siège au 1bis Avenue de la République 75011, télétravail possible

Compétences et formations requises :

* Formation Bac+5 (école ou université) en immobilier ou conseil
* Minimum 10 ans d’expérience en gestion de projets avec dimension commerciale
* Qualités managériales pour encadrer une équipe pluridisciplinaire
* Compétences en gestion financière
* Esprit décisionnel, sens de l’intérêt général
* Maîtrise de l’anglais à l’écrit et à l’oral

Type de contrat : CDI

#J-18808-Ljbffr