Groupe familial depuis 40 ans, LEFEUVRE exploite et développe les immeubles avec services qui facilitent le quotidien de leurs occupants (Appart'Seniors, résidences jeunes actifs, Coliving familiaux, Build-to-Rent…, copropriétés avec services), toujours avec l'objectif d'offrir des solutions les plus accessibles.
Aussi, nous accompagnons 70 000 projets de location chaque année, pour des salariés et notamment pour le compte des branches professionnelles de l'intérim et de la culture.
Depuis plusieurs années, nous développons des offres phygitales et nous poursuivons ce développement en investissant dans des entreprises numériques de l'immobilier ainsi qu'en recherche et développement dans le but de délivrer à nos clients la meilleure expérience possible.
En 2026 nous engageons la transformation managériale de notre groupe et de la relation client avec des attentes claires de satisfaction, simplification et d'exigence.
- SUIVI COMPTABLE D'UN PORTEFEUILLE DE CLIENTS INVESTISSEURS
-Prise en charge d'un portefeuille de clients :
-Appels de fonds trimestriel, travaux, taxes foncières, loyers, revenus fonciers
-Encaissement des chèques, virements et prélèvements,
-Suivi et animation des contentieux (relances, mise à huissier, procédure judiciaire),
-Réponses aux courriers des propriétaires et locataires,
-Mise à jour de la base propriétaire et locataire (changement d'adresse, e-mail…)
-Régularisation des charges auprès des locataires.
- COMPTABILITE FOURNISSEURS
-Saisie des factures,
-Règlements de factures,
-Saisie des contrats,
-Classements des factures après paiement,
-Mise à jour de la base fournisseur (changement d'adresse, RIB…)
- TRESORERIE
-Rapprochements bancaires,
-Pointes de trésorerie
- DIVERS
-Téléphone, accueil des locataires et/ou propriétaires
-Mise sous pli, affranchissement
-Gains de productivité dans le service
-Mise en place de procédure
Compétences techniques / Savoir-faire
- Sens aigu de la relation client
- Connaissance du secteur Immobilier ou à défaut intérêt et capacités d'apprentissage
- Rigueur et respect des plannings
- Bonnes capacités rédactionnelles
Compétences relationnelles et sociales
- Aisance relationnelle, capacités à transmettre et à rendre compte
- Bonne écoute
- Assiduité
- Capacité de concentration
- Exigence personnelle
Diplômes et formations
- BTS Comptabilité-Gestion/ DUT GEA Option comptabilité/ Licence Pro métier de la gestion et de la comptabilité
- Formation au droit de la copropriété est un plus
- Bac +2 ou 3 années d'expériences
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