Contrôleur / contrôleuse de gestion (h/f)

Vous avez pour rôle d'aider l'entreprise à optimiser ses coûts et à choisir une bonne stratégie de développement, par une analyse rigoureuse et minutieuse des chiffres. Il/Elle a pour objectif de prévoir, d'adapter et d'aider dans la prise de décision, selon les besoins stratégiques de l'entreprise.
ACTIVITÉS & TÂCHES
- Procédures & Outils de gestion :
o Garantir le suivi de la matière (pertes et rendements), des frais variables (main d'oeuvre directe, efficience, emballages, etc.) et des frais fixes (main d'oeuvre indirecte, frais généraux, amortissements, etc.)
o Mettre en place et suivre des tableaux de bord et des indicateurs de performance terrain alignés avec la stratégie du site. Accompagner les opérationnels dans l'animation de ces tableaux de bord.
o Participer aux différents projets du site (amélioration continue, etc.)
o Être force de proposition pour créer et faire évoluer les processus de l'usine.

- Analyse & Prévisions :
o Suivre et comprendre l'activité du site, en analyser les tendances et anticiper les dérives pour aider les opérationnels à définir les priorités.
o Construire, calculer et analyser le coût de revient par article et par type de prestation.
o Analyser périodiquement les performances de l'entreprise.
o Établir les synthèses de commentaires de l'activité.

- Contrôle des clôtures comptables :
o Supporter le service comptable dans les procédures mensuelles de clôtures et élaborer les reportings.
o Suivre les demandes d'investissements.
o Fournir à la comptabilité l'ensemble des éléments extracomptables, à intégrer dans les résultats.
PROFIL RECHERCHÉ
Vous avez, outre une appétence technique, une curiosité naturelle pour découvrir notre métier, nos outils et le quotidien des collaborateurs.
Autonome, aimant le travail en équipe, doté d'un bon relationnel ;
Faire preuve de dynamisme ;
Organisation et rigueur : pouvoir gérer un grand nombre de tâches simultanément ;
Chercher l'information, analyser, synthétiser, planifier et communiquer avec les autres services ;
Gérer les priorités et prendre des décisions qui s'imposent rapidement ;
Posséder une bonne maitrise des outils informatiques (Excel) ;
Savoir analyser des données, des résultats et des écarts ;
Comprendre et maitriser les différents flux externes et internes ainsi que les processus de l'entreprise.

Le poste est à pourvoir au plus vite en CDI, à temps plein ou temps partiel.