Infirmier de santé au travail - f/ h

Chez Atos, nous contribuons à façonner un avenir numérique enrichi par l’intelligence artificielle. Notre mission : réunir les meilleurs talents, technologies et partenaires, pour faire progresser la transformation digitale au quotidien.

Des environnements critiques aux services cloud et de cybersécurité, nous guidons nos clients pour les amener là où ils ont besoin d’aller.

Nos technologies sont fluides, sécurisées et conçues pour être responsables. Avec l’innovation intégrée dans tout ce que nous faisons, nous réinventons l’avenir pour nos clients, nos collaborateurs et la société dans son ensemble.

Nos activités du secteur tertiaire se déroulent en clientèle et sur site dans le domaine de l’expertise, du développement, de l’intégration, du test, et de l’infogérance.

Un espace infirmerie composé d’un bureau équipé et d’une salle de soins vous attend sur site.

Vous assisterez les médecins du travail, dans le respect de la réglementation en vigueur et de ses évolutions.

Vous possédez un diplôme d'Etat d'infirmier, le DIUST ou une équivalence.

Vous êtes formé aux entretiens infirmiers et disposez d’une expérience en santé au travail.

Principales missions afin d’assurer le suivi des collaborateurs :

1. Planification et organisation des visites médicales,
2. Réalisation des pré-visites (mise à jour des dossiers et réalisation des examens paracliniques),
3. Planification et réalisation des Visites d'Information et de Prévention (réalisées par l’infirmier(e) selon les protocoles établis par le médecin du travail),
4. Participation aux actions de prévention d’éducation sanitaire,
5. Réalisation des soins selon les protocoles établis par le médecin du travail,
6. Intégration dans le réseau pluridisciplinaire de santé au travail des sites Atos France (sous la coordination du médecin coordonnateur),
7. Participation aux réunions SSCT,
8. Effectuer des journées de sensibilisation selon initiative.

Assurer une activité de soins d’urgences : planifier et exécuter immédiatement les soins relevant de sa compétence (rôle propre et rôle délégué)

Compétences requises :

9. Relationnel, autonomie et capacités de décision, d'analyse et de synthèse
10. Gestion du temps et des priorités
11. Capacités d’intégration dans une équipe
12. Identification / évaluation des facteurs de risques pour la santé liés aux conditions de travail
13. Identification / évaluation des besoins de santé
14. Adaptation aux nécessités administratives et aux besoins du personnel
15. Gestion des situations d'urgence
16. Accompagnement des salariés(es)
17. Maîtrise des outils de bureautique.

En savoir plus
La diversité est un moteur au service de la créativité de nos clients, et nous nous efforçons chaque jour de créer un environnement où chacun se sent soutenu et encouragé.
La « Tech for Good » s'inscrit au cœur de notre mission, que ce soit en matière de lutte contre le changement climatique, pour promouvoir l'inclusion numérique ou garantir la confiance dans la gestion des données.
Nous sommes fiers des nombreuses reconnaissances mondiales pour nos pratiques environnementales, sociales et de gouvernance, et nous nous engageons à construire un avenir meilleur pour tous en exploitant le pouvoir de la technologie.