Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service. Notre client est un établissement situé à VERT ST DENIS qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Optez pour cet établissement qui prône de fortes valeurs humaines, offrant des perspectives d'évolution et des sujets stimulants pour contribuer au bien-être des patient(e)s et épanouir votre carrière professionnelle. Comment envisagez-vous d'améliorer le bien-être des résidents en tant qu'Infirmier(e) en établissement gériatrique ? Dans cet établissement pour personnes âgées, vous assurez une prise en charge globale des résidents tant sur le plan médical que relationnel - Réaliser les soins techniques selon les besoins individuels et garantir le suivi rigoureux des traitements prescrits - Participer activement à la conception de projets de soins personnalisés en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire - Maintenir un lien de communication bienveillant avec les familles pour assurer le confort physique et moral des résidents Découvrez les détails de l'offre pour ce poste :
- Contrat:
Intérim - Durée:
1/jours - Salaire:
18 euros/heure Nous sommes ravis de vous offrir également l'accès à ces avantages :
- Indemnité kilométrique En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle. L'infirmier(ère) en EHPAD doit posséder une expertise en soins médicaux et en communication bienveillante.
- Diplôme d'Etat en soins infirmiers requis pour ce poste - Minimum de 2 ans d'expérience exigé en EHPAD ou structure similaire - Compétences avérées en coordination de soins et prévention des risques - Aptitude à élaborer des projets de soins personnalisés pour chaque résident Processus de recrutement Le processus de recrutement est simple. Postulez en cliquant sur le bouton postuler. Un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.