Situé au coeur de Montpellier et rayonnant sur la région Occitanie, OPTIN est un cabinet de recrutement spécialisé sur plusieurs pôles d'expertise. Structure souple, OPTIN s'adresse à tous types d'entreprises de la PME locale au groupe national pour leurs recrutements Cadres et Agents de maîtrise. OPT'IN RECRUTEMENT, cabinet de recrutement indépendant basé à Montpellier, se distingue par sa forte connaissance du marché local.
Je suis spécialisée en recrutement dans le domaine du bâtiment / Travaux publics depuis plus de 5 ans.
Je recrute des profils conducteurs de travaux H/F / ingénieurs travaux H/F / Ingénieurs études H/F / Techniciens H/F / Economistes de la construction H/F / etc. dans différents domaines (gros oeuvre / métallerie / électricité / CVC / Terrassement / génie civil / etc.) en Languedoc Roussillon (Montpellier / Nîmes / Béziers / etc.)
Notre client est une entreprise familiale, présente dans la région depuis de nombreuses décennies. Il est spécialisé en carrière, terrassement, VRD, béton, transport etc.
Dans le cadre de son développement, il recherche un Chef d'équipe carrière H/F basé à Orgon (13)
Principales missions :
Coordonner efficacement les opérations quotidiennes, de l'accueil du personnel à sa sortie en fin de journée.
Mettre en oeuvre les directives du client, qu'elles soient d'ordre technique, qualitatif ou liées à la sécurité.
Maintenir une communication étroite avec le responsable d'exploitation du site (client) sur une base quotidienne.
Assigner le personnel aux machines en fonction de leurs compétences.
Superviser la production de la carrière, englobant des tâches telles que le forage, l'abattage de roches à l'explosif, le tri sélectif des matériaux, leur transport, ainsi que des opérations de découverte ou de réaménagement de fronts de taille.
Assurer le suivi du temps de travail du personnel et enregistrer les activités quotidiennes via des outils informatiques.
Garantir le bon fonctionnement de l'atelier d'entretien mécanique et la maintenance du matériel.
Passer des commandes aux fournisseurs en accord avec la direction de l'entreprise.
Gérer les approvisionnements en carburants et huiles.
Maintenir la conformité aux normes de qualité et environnementales, notamment les certifications ISO, y compris l'agrément "médicaments et alimentation humaine".
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