Descriptif du poste
La Caisse d'Epargne Grand Est Europe recrute pour la Direction de Région Aube Haute-Marne au sein de la Direction Commerciale du Marché des Professionnels, un :
Chargé d'Affaires Professionnels (H/F)
Vous souhaitez construire et développer avec nous la banque de demain ? Intégrez dès à présent le deuxième Groupe bancaire français BPCE, qui soutient et encourage celles et ceux qui ont le goût du challenge.
La Caisse d'Epargne Grand Est Europe (CEGEE), une banque coopérative régionale forte de 2 800 collaborateurs et plus de 280 agences. Entreprise handi-accueillante, certifiée AFNOR, elle est également engagée dans l'égalité et la mixité professionnelles, avec une politique de qualité de vie au travail.
Poste et missions
Votre quotidien ?
Responsable d'un portefeuille de clients professionnels (exploitants, TPE, artisans, commerçants, professions libérales), vous êtes leur interlocuteur privilégié et les accompagnez dans la réalisation de leurs projets et le développement de leur activité.
Vous conseillez votre clientèle et lui proposez des produits et services adaptés (épargne, flux, assurance- prévoyance, financement…) et la fidélisez notamment en développant une double relation (privée/professionnelle).
Acteur de terrain, votre rôle consiste également à conquérir de nouveaux clients professionnels via la prospection et la recommandation.
Accompagné par votre Directeur de Marché, vous jouez un rôle clé dans les agences de votre secteur.
Profil recherché
1. diplômé Bac+3 à Bac+5, avec une expérience en Banque/Assurance ;
2. maîtrise de la gestion de portefeuille sur le marché des particuliers ou expérience acquise sur le marché des professionnels ;
3. compétences en comptabilité et en finance, capacité de comprendre et d'analyser un bilan ;
4. sens de l'écoute et qualités relationnelles permettant d'instaurer aisément une relation de confiance avec vos clients ;
5. curiosité, proactivité avec une réelle appétence commerciale.
Avantages :
6. parcours d'intégration et accompagnement managérial dès l'arrivée ;
7. formations tout au long de votre parcours ;
8. suivi personnalisé par un interlocuteur RH ;
9. opportunités de carrière au sein de la CEGEE et du groupe BPCE ;
10. rémunération annuelle brute entre 32.5k € et 38k € sur 13 mois, en fonction de vos expériences et de vos diplômes ;
11. part variable et intéressement ;
12. avantages sociaux : 28 jours de CP, RTT, carte restaurant (12.10 € dont 60% pris en charge par l'employeur), prise en charge des frais de transport en commun à hauteur de 50%, mutuelle, prévoyance, épargne salariale, avantages bancaires, prestations du CSE.
Processus de recrutement :
13. pré-sélection téléphonique ;
14. entretien RH ;
15. entretien opérationnel avec le futur manager ;
16. réponse à chaque candidature.
Convaincu ? L'équipe Recrutement & Parcours Professionnels est à votre écoute !
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