Offre n° 206GPBJ Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM) Vous assurerez la direction et l'animation d'un Accueil Collectif de Mineurs (ACM) pour les enfants âgés de 3 à 11 ans. Le poste inclut la gestion quotidienne de l'équipe, la coordination des activités, et la responsabilité pédagogique et administrative de l'ACM. Responsabilités Planifier, organiser et superviser les activités éducatives et de loisirs pour les enfants. Encadrer et manager l'équipe d'animateurs, en veillant à la bonne répartition des tâches et à la sécurité des enfants. Assurer la sécurité physique et morale des enfants conformément à la réglementation en vigueur. Participer à l'élaboration et au suivi du projet pédagogique et des projets d'animations. Communiquer avec les familles et les partenaires institutionnels. Gérer l'administration de l'ACM (inscriptions, suivi des présences, bilans). Profil souhaité Capacité à gérer une équipe et à organiser des activités adaptées aux enfants de 3 à 11 ans. Connaissance des réglementations en vigueur pour les accueils collectifs de mineurs. Expérience 6 Mois - dans un poste similaire (indispensable). Bac ou équivalent- BPJEPS ou LTP ou BAFD (indispensable). B - Véhicule léger (indispensable). Savoir-être professionnels Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie. Faire preuve de créativité, d'inventivité. Etre force de proposition. Informations complémentaires Qualification : Employé qualifié. Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a. Conditions Type de contrat : CDD - 10 Mois. Durée du travail : Temps partiel - 20H/semaine. Travail durant les vacances scolaires : 34H (avec avenant). Travail en journée ou en horaires décalés selon le planning des activités. Salaire Salaire brut : Horaire de 12,82 Euros. J-18808-Ljbffr
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