Chef d'équipe maintenance ascenseurs (h/f)

Nous rejoindre, c'est intégrer une des entreprises leader du secteur du transport vertical au niveau mondial, avec près de 60 années d'expérience dans l'installation, la maintenance et la modernisation de systèmes de transport vertical (ascenseurs, escaliers mécaniques, trottoirs et tapis roulants, solutions pour personnes à mobilité réduite…). Nous garantissons l'accessibilité, en facilitant le transport des personnes et des marchandises en toute sécurité et confort.
Avec nos 27 agences réparties sur l'ensemble du territoire national et nos 650 salariés, nous sommes aujourd'hui le 5ème ascensoriste en France.
Orona Ideo, notre siège basé en Espagne, est un espace pionnier en Europe, qui rassemble tous les acteurs impliqués dans le processus d'innovation : Entreprise, Université et Centre technologique de recherche. Cet écosystème permet de proposer les dernières technologies en matière de mobilité et d'efficacité énergétique.
Orona en quelques chiffres :

- 1 ascenseur neuf sur 5 en France est Orona
- 1 ascenseur neuf sur 10 en Europe est Orona
- Plus de 100 pays installent des appareils Orona
- 285 000 ascenseurs dans le monde sont équipés de la technologie Orona
- 1ère entreprise du secteur du transport vertical au niveau mondial certifiée en Ecodesign (ISO 14006)
Vous souhaitez en savoir plus sur Orona ? Rendez-vous sur notre site Internet : www.orona.fr
Montez avec Orona, le trajet en vaut la peine.
Nous recrutons un Chef d'équipe maintenance ascenseurs (H/F) pour le secteur de Bordeaux, rattaché à notre agence de Mérignac.
Sous la responsabilité du Responsable maintenance, nous vous confions, dans un secteur géographique défini :
Un parc réduit d'appareils multimarques pour lequel vous aurez en charge :

- La maintenance préventive par des contrôles réguliers périodiques
- La maintenance corrective par la résolution des incidents/pannes et le
remplacement de petits composants.
L'encadrement d'une équipe de techniciens maintenance :

- Suivre les visites de maintenance, les objectifs, les taux de panne
- Établir des diagnostics pour intervention ou pour faire une proposition de travaux
- Former, sensibiliser les techniciens aux activités de maintenance
- Apporter une assistance technique aux équipes (dépannage, accompagnement bureaux de contrôle, étude de sécurité, …)
- Réaliser les audits techniques et de sécurité des techniciens et les préparer aux audits.
Lors de votre arrivée, vous serez formé à nos méthodes et processus. Vous pourrez compter sur l'accompagnement technique des équipes en place.
Votre sécurité étant notre priorité, nous vous fournissons un environnement de travail sûr. Vous serez formé régulièrement à la prévention des risques, ainsi qu'à nos processus, procédés et modes opératoires, garantissant votre sécurité et celle des usagers.
Dans les semaines qui suivront votre arrivée, vous viendrez passer une semaine au sein de notre agence de Lyon ou de Paris afin de vous familiariser avec l'entreprise et suivre les formations obligatoires vous permettant de travailler en toute sécurité.
Rémunération à convenir selon votre expérience + 13ème mois + prime salissure mensuelle + indemnités repas journalières + prime d'astreinte + mutuelle + participation
Afin d'effectuer vos visites, nous mettons à votre disposition un véhicule de service et un smartphone équipé des applications Orona.
Nous vous fournissons également tous les équipements de protection individuels nécessaires à votre sécurité.
Profil recherché :
- formation technique (électrotechnique, électromécanique, maintenance…) éventuellement complétée d'une mention complémentaire de technicien ascensoriste
- expérience similaire en tant que chef d'équipe dans les ascenseurs ou d'une expérience significative en tant que technicien maintenance
- idéalement connaissance technique des ascenseurs (multimarques)
- grand intérêt pour les environnements techniques et à la technologie
- important sens du relationnel et esprit de service
- rigueur et fiabilité
Chez Orona, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes. Chaque candidature correspondant aux critères du poste sera étudiée avec la plus grande attention.
- Rémunération à convenir selon votre expérience + 13ème mois + prime salissure mensuelle + prime d'astreinte + indemnités repas journalières + mutuelle + participation
- Afin d'effectuer vos visites, nous mettons à votre disposition un véhicule de service et un smartphone équipé des applications Orona.
- Nous vous fournissons également tous les équipements de protection individuels nécessaires à votre sécurité.