NOUS RECHERCHONS UN(E) EMPLOYÉ(E) LIBRE-SERVICE EXPÉRIMENTÉ(E) RAYON FRAIS POUR UNE GRANDE SURFACE
Tu as déjà travaillé dans la grande distribution et tu aimes les journées rythmées ?
Tu es rigoureux(se), rapide, et toujours partant(e) pour de nouveaux défis ?
Alors cette opportunité est faite pour toi !
Intègre une équipe motivée où ton autonomie, ton dynamisme et ton sens du service feront toute la différence.
Mission :
-Assurer la mise en rayon et la bonne tenue des produits frais en respectant les règles d’hygiène et de sécurité.
Activités principales :
-Réception et contrôle des livraisons
-Mise en rayon et rotation des produits (DLC)
-Entretien et propreté du rayon
-Respect de la chaîne du froid
-Accueil et conseil clients
Compétences :
-Rigueur et organisation
-Sens du service client
-Esprit d’équipe
Salaire : 2 205 € brut / mois (35h/semaine)
Horaires : principalement en matinée (5h – 11h)
Disponibilités : week-ends et jours fériés compris
PRÊT(E) À REJOINDRE L’AVENTURE ?
ENVIE DE NOUS REJOINDRE ?
Viens rencontrer notre équipe chez TEMPORIS Lorient
et donne un nouvel élan à ta carrière !
Nous sommes impatientes de te rencontrer et de t’expliquer les détails de cette mission ainsi que tous les avantages et services que propose Temporis Lorient : CE By Temporis, indemnité de mission +21 % de salaire brut ! Épargne entreprise, Fond d’actions sociales (aide au logement, santé ou transport par exemple), Monter en compétence et prise en charge de formation et surtout une équipe souriante à ta disposition !
N’hésite pas à consulter nos offres d’emplois sur tout le bassin Lorie
Savoirs et savoir-faire Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon, Réaliser le balisage et l'étiquetage des produits en rayon, Retirer un produit impropre à la vente, Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable, Réaliser un inventaire, Modes de conservation des produits alimentaires, Entretenir un espace de vente, Chaîne du froid, Disposer des produits sur le lieu de vente, Proposer un service, produit adapté à la demande client, Réceptionner un produit, Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, Accueillir une clientèle, Règles d'hygiène et de sécurité, Encaisser le montant d'une vente, Procédures d'encaissement, Logiciels de gestion de stocks, Gestes et postures de manutention, Préparer les commandes, Définir des besoins en approvisionnement, Suivre l'état des stocks Qualités requises Travail en équipe, Sens de la communication, Sens de l'organisation, Rigueur, Prise de recul, Persévérance, Réactivité, Autonomie, Capacité à fédérer, Capacité d'adaptation, Capacité de décision, Curiosité, Force de proposition, Gestion du stress
- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.
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