Une entreprise internationale en pleine croissance recherche un(e) Chargé(e) RH / Talent Acquisition Specialist pour développer la politique juridique et conseiller la direction sur les questions juridiques variées. Le candidat idéal doit avoir un Master en droit des affaires, au moins trois ans d'expérience et une maîtrise du français et de l'anglais. Ce poste offre un CDI, un salaire compétitif et des opportunités de développement personnel dans un environnement dynamique et international. #J-18808-Ljbffr
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