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Responsable systèmes tramway h/f

Brest
CDI
Ratp Dev
De 3 000 € à 3 500 € par mois
Publiée le Il y a 18 h
Description de l'offre

RATP Dev, filiale du Groupe RATP, assure l'exploitation et la maintenance de réseaux de transports urbains et interurbains dans 15 pays au travers de plus de 100 filiales.
Grâce au professionnalisme de nos 24 000 collaborateurs et à l'expertise d'un leader mondial du transport public, nos filiales apportent performance, dynamisme et fiabilité à nos clients et aux voyageurs de leurs réseaux.

La BU France et Suisse regroupe l'ensemble des activités urbaines, interurbaines et de
transport à la demande en France et en Suisse de RATP Dev. Chez RD Brest, filiale de RATP Dev, nous connectons chaque jour des milliers de voyageurs à travers le réseau Bibus : tramway, bus, téléphérique, vélos, transport à la demande et bientôt une 2e ligne de tramway et un Bus à Haut Niveau de Service (BHNS) flambant neuf ! Notre mission ? Offrir une mobilité fluide, durable et innovante à Brest métropole. Notre force ? Une équipe de plus de 535 passionnés, dont 370 conducteurs et 70 agents de maintenance, prêts à vous transmettre leur savoir-faire.ENVIE DE PILOTER LES MOBILITÉS DE DEMAIN ?
Dans un contexte de développement et de modernisation continue du réseau de transport public urbain de Brest Métropole, le poste de Responsable Systèmes Tramway s'inscrit au coeur des enjeux de performance, de sécurité et de fiabilité des infrastructures tramway, mais aussi de la maîtrise des coûts de maintenance et l'amélioration continue du service public de transport.

Vos missions

En tant que Responsable Systèmes Tramway, vous êtes au coeur du bon fonctionnement du réseau. Vous pilotez les opérations de maintenance, encadrez les équipes, assurez la disponibilité des équipements et garantissez la sécurité des installations.

Responsabilités principales :
- Coordination technique : planifier et superviser les interventions de maintenance (préventive, corrective, prédictive) sur les systèmes tramway et les infrastructures fixes.
- Gestion des ressources : assurer la disponibilité du matériel, organiser les interventions des sous-traitants, veiller au respect des normes de sécurité et des procédures internes.
- Management d'équipe : définir les objectifs, accompagner les collaborateurs, suivre les compétences et animer la dynamique collective.
- Suivi opérationnel : utiliser la GMAO pour tracer les opérations, suivre les incidents et les indicateurs de performance, garantir la conformité réglementaire.
- Relations externes : gérer les fournisseurs et prestataires, suivre les contrats et les garanties, participer aux échanges techniques avec les partenaires.
- Pilotage stratégique : contribuer à l'élaboration du budget, suivre les dépenses et proposer des améliorations organisationnelles et techniques.

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