Publiée le 16 juin
Mission du poste
Au sein d’un environnement opérationnel exigent et dans le cadre du développement de nos activités de performance énergétique (CEE, Techniques, …), vous accompagnerez les opérationnels et les services supports sur un large périmètre d’activité. Votre objectif : sécuriser les projets et contribuer à la création de valeur en apportant un conseil juridique avisé à ROZO et sa maison mère. Rattachement : Poste au sein du service juridique, vous serez rattaché(e) à la Directrice juridique groupe. Droit des affaires & contractualisation Structurer, analyser, rédiger et négocier des contrats commerciaux (clients, partenaires, IT, IA, sous-traitants…) adaptés aux enjeux business. Apporter un support aux opérationnels dans leurs problématiques juridiques en matière de droit des contrats y compris données personnelles, concurrence-consommation, propriété intellectuelle…), Garantir une approche pragmatique et orientée business pour sécuriser délais, coûts et qualité des engagements contractuels Accompagner le développement de la politique contractuelle S’assurer de la mise en place et de l’utilisation des modèles contractuels (revue et validation des trames de contrats déjà existantes et assistance à la création de nouvelles trame). Préparer et animer des actions de sensibilisation à destination des équipes opérationnelles. Compliance & conformité Contribuer à l’intégration de la fonction compliance et au déploiement des programmes de conformité (données personnelles, IA, règles internes). Participer au suivi des actions et à la mise en place des recommandations. Contentieux & prévention Gérer les précontentieux et litiges avec les équipes internes, la Direction et la Directrice juridique. Participer à la prévention des risques juridiques. Projets transverses & veille Contribuer à l’amélioration continue des process juridiques. Participer à des projets transverses du Groupe. Assurer une veille juridique globale et partager les bonnes pratiques. Reporting et outils Contribuer à l’amélioration continue des process juridiques. Piloter vos flux juridiques et renseigner un reporting pour la directrice juridique et la direction. De formation juridique supérieure, type Master 2 ou DJCE en droit des affaires, droits des contrats, droits des obligations et/ou droit économique. Une expérience d’au moins 10 ans en entreprise ou en cabinet d’avocat est demandée. Une connaissance du droit de l’Energie et des Certificats d’Economie d’Energie est un plus Vous maitrisez l’anglais tant à l’oral qu’à l’écrit. La maitrise de l’espagnol est un plus. Rigoureux(se), autonome et force de propositions, vous avez des qualités rédactionnelles et une approche opérationnelle. Vous disposez d’un excellent relationnel et appréciez le travail en équipe. Vous avez une capacité à vous ordonner dans la gestion de votre travail Vous avez une bonne communication orale et écrite, une grande capacité d’écoute, Grand sens de l’organisation pour mener à bien les missions du poste, Capacité à mener plusieurs projets de front et sens des priorités, Respect des délais dans vos dossiers Curiosité intellectuelle, Sens de la confidentialité et du service ainsi qu’un goût prononcé pour le travail en équipe. ROZO est une société de conseil spécialisée dans l’amélioration de la performance énergétique. Convaincus par la nécessité d’une Transition énergétique, nous guidons nos clients et partenaires dans la recherche de solutions performantes et innovantes, visant à optimiser leurs consommations d’énergie et à limiter leurs empreintes environnementales. (http://www.rozo.fr)
