Naval Group recrute, pour son site de Brest, Lorient ou Indret au sein de la direction de la Transformation digitale et des Systèmes d'information (DTSI).
Quelles sont les missions de la DTSI ? Elle assure l'exploitation du système d'information du groupe, garantit la maîtrise de la gestion des projets SI et le fonctionnement des applicatifs, tout en s'engageant dans une démarche ambitieuse de transformation digitale !
Ce poste, au sein du pôle SI de la DTSI, débute idéalement en septembre 2025.
En qualité de Product Owner, vous devez incarner le rôle et les responsabilités de la MOA du SI de la DTSI. Vos objectifs sont d'améliorer l'efficacité opérationnelle et la performance des outils et des processus internes du système d'information propre à la DTSI.
Votre périmètre couvre les outils des collaborateurs de la DTSI nécessaire aux activités IT (support, exploitation, applicatif, outillage...etc).
Vos principales missions :
- Conduire l'amélioration des solutions et de outils qui composent le système d'information de la DTSI, afin de soutenir l'amélioration de l'efficacité opérationnelle de l'organisation.
- Accompagner le changement sur ce périmètre et communiquer sur les enjeux de transformation.
- Définir et faire valider les feuilles de route du SI de la DTSI.
- Piloter la gouvernance et les revues associées avec les values Towers de la DTSI.
Vos grandes activités :
- Prendre part à la définition et à la formalisation des besoins en nouvelles solutions ou en évolutions et outillages des activités spécifiques de la DTSI.
- Définir, clarifier et formaliser les objectifs (vision moyen / long terme) en cohérence avec la valeur attendue et les objectifs dans le cadre de la transformation digitale.
- Formaliser les usages et les apports en valeur de la solution ou de l'outillage au travers d'une Roadmap.
- Challenger les aspects performance avec les parties prenantes, si nécessaire participer aux Copil(s) des Values Towers.
- Préconiser les orientations et porter les scénarios d'évolutions.
- Lancer les projets en COPIL Projet.
- Partager, avec les values Towers, les besoins en moyen et mise à disposition.
- Rédiger les expressions de besoins fonctionnels.
- Animer le recueil des besoins avec les parties prenantes.
- Formaliser les exigences des niveaux 0 et 1.
- Contribuer à l'animation des rituels permettant l'analyse / clarification des exigences.
- Piloter les POC.
- En qualité de MOA, lancer et piloter les projets de mise en œuvre de l'outillage du périmètre.
- Contribuer avec le Scrum Master et / ou Chef de projet à la mise en œuvre des rituels permettant de porter la conception et la réalisation.
- Piloter les appels d'offres avec les parties prenantes.
- Participer aux phases de validation et de recettes avec la MOE.
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