Au cœur du Grand Ouest, à 30 minutes d'Angers & 1h30 de Nantes, Rennes ou Le Mans, la Ville de Château-Gontier sur Mayenne, commune nouvelle de 17.000 habitants, est la deuxième Ville du département de la Mayenne, au centre d'une intercommunalité composée de 16 communes pour plus de 30 000 habitants.
Capitale du Haut Anjou située sur les berges de la rivière la Mayenne, le territoire dispose d'un cadre de vie privilégié où il fait bon vivre.
L'administration de la Ville-centre & son CCAS (budget de 47M€), ainsi que le Pays de Château-Gontier & son CIAS (budget de 81M€), s'appuient sur une mutualisation intégrale de ses services (370 agents permanents et 250 agents non permanents - remplaçants, saisonniers, .) pour mettre en œuvre leur projet de territoire.
Placé sous l'autorité hiérarchique du responsable du service Tranquillité Publique, vous exercez les missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sécurité et de la salubrité ; vous assurez également une relation de proximité avec la population.
Missions principales : Application des pouvoirs de police du Maire
Surveillance générale du territoire de la commune (zone bleue, stationnements gênants, marchés aux veaux et marchés, circulation)
Régulation de la circulation tous les midis et soirs à la sortie des écoles
Respect et application des arrêtés du Maire
Assistance aux opérations funéraires (astreinte de semaine)
Intervention lors de problèmes de voisinage
Assistance aux cérémonies patriotiques et festivités organisées par la Ville
Rédactions de courriers argumentés ou autres écrits professionnels
Collaboration avec les services de l'Etat
Enquêtes administratives pour la perception
Compétences requises :
Bonne connaissance de la législation et de la réglementation en vigueur
Maîtrise de l'outil informatique
Qualités rédactionnelles
Qualités relationnelles indispensables (avec la population et les collègues)
Disponibilité
Rigueur
Discrétion
Capacité à analyser
Adaptation aux situations
Profil personnel :
Bonne condition physique
Être en mesure de s'adapter à des publics et des situations variés
Savoir gérer les conflits
Savoir rendre compte de son activité
Sens du travail en équipe
Qualités relationnelles indispensables
Sens du service public
Qualifications :
Niveau Bac
Permis B (boîte manuelle) obligatoire
Observations/ Conditions d'exercice :
Temps complet soumis aux 1607 heures annuelles
Disponibilité et flexibilité horaire au regard des obligations de service attendues
Astreinte de semaine (1 semaine sur 3)
Port d'équipement de protection individuelle
Modalités de recrutement :
Par voie statutaire uniquement
Voie statutaire : Poste ouvert au cadre d'emplois d'agent de police municipale (grade maximum : brigadier-chef principal)
Rémunération :
Traitement indiciaire selon grade et grille indiciaire de la fonction publique territoriale
Indemnité spécifique de Police Municipale
Prime annuelle
Avantages sociaux :
Prestations actions sociales : CNAS, COS
Participation à la prévoyance (maintien de salaire)
Poste à pourvoir le : 01/12/2025
Candidature (CV+ Lettre de motivation OBLIGATOIRES en format PDF exclusivement) à envoyer avant le
21 octobre 2025 :
A l'attention de M. le Président de la Communauté de Communes
Hôtel de Ville et de Pays - Service des Ressources Humaines - 23, place de la République
Château-Gontier - 53200 CHATEAU-GONTIER-SUR-MAYENNE
Ou par email : recrutement@chateaugontier.fr (pièces jointes exclusivement en format pdf)
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