Développeur angular .net f/h

Rejoignez nos équipes au sein d’une entreprise où chaque jour est une opportunité de façonner l’avenir avec les technologies les plus innovantes. Si vous aspirez à repousser les limites de la technologie, nous avons de la place pour vous ! ADN de AUBAY : Expertise Innovation Collaboration Engagement Éthique En tant que Développeur Angular .NET (H/F), vous jouerez un rôle central dans la conception, le développement et l’optimisation d’applications web performantes et évolutives, dans des environnements techniques exigeants et stimulants. Vos principales missions : Participer à toutes les phases des projets : analyse, conception, développement, tests et mise en production. Développer des applications front-end en Angular (v13) et des API back-end en .NET Core. Optimiser les performances, la sécurité et la maintenabilité du code. Travailler en méthodologie Agile avec les équipes produit, QA et DevOps. Être force de proposition sur les choix d’architecture, de frameworks et de bonnes pratiques. Contribuer à l’amélioration continue des processus de développement. Compétences requises : Solide expérience de 5 ans minimum en développement fullstack .NET / Angular. Maîtrise de C#, .NET Core, Web API, SQL Server. Maîtrise de Angular (version 13 ou ultérieure), TypeScript, HTML/CSS. Connaissance des outils d’intégration continue (Git, Azure DevOps, Docker…). Autonomie, rigueur, curiosité technologique et esprit d’équipe. La connaissance du cloud (Azure ou autre) est un plus. Ce qui fera la différence : Votre capacité à développer des applications robustes, évolutives et bien structurées. Votre sens de l’analyse et votre esprit d’initiative sur les sujets techniques. Votre volonté de partager vos connaissances avec les autres membres de l’équipe. Profil recherché : Diplôme en informatique (école d’ingénieurs ou équivalent universitaire). 5 ans d’expérience minimum sur un poste similaire dans un environnement exigeant. Bonne communication, esprit d’équipe, et envie de s’impliquer dans des projets à forte valeur ajoutée. Ce que nous vous offrons : Mode de travail hybride (2 à 3 jours de télétravail par semaine). Communauté d’experts et accompagnement sur-mesure pour votre montée en compétences. Avantages pouvant atteindre 4 000 € net/an (Participation, PERECO, prime cooptation, naissance/mariage, CSE). Une culture d’entreprise humaine et inclusive (cellule d’écoute, Mission Handicap, événements internes…). Un engagement fort en RSE (labels Numérique Responsable, EcoVadis, Gaïa…).