Mission
Le CHU DIJON BOURGOGNE recrute
un/une chargé(e) de mission pour le Centre de Ressources Autisme à 100%
(merci de joindre une lettre de motivation et un CV)
Le Centre de Ressources Autisme est une structure médico-sociale, constituée d’une équipe pluridisciplinaire spécialisée dans les troubles du spectre de l’autisme (TSA). Il met en oeuvre des actions d’accueil, de conseils et d’orientation, d’appui aux diagnostics et aux évaluations cliniques et fonctionnelles, de recherche, d’information et de formation, d’appui méthodologique et d’expertise auprès des familles et des professionnels médico sociaux et de santé, ou encore auprès des pouvoirs publics.
Ses missions sont définies par la Circulaire du 8 mars 2005 et le Décret du 5 mai 2017.
Contexte
En lien avec la Stratégie Nationale des TND (Troubles du Neuro-Développement), le chargé de mission doit permettre d’améliorer le repérage, le diagnostic et les interventions auprès des enfants et des adultes avec TSA, TDAH, DYS, TLA ou TDI au sein des établissements ou services sanitaires et médico-sociaux en région Bourgogne, au service d’une plus grande inclusion sociale.
Sa mission principale sera de concourir à la coordination et à l’animation de l’ensemble des acteurs concernés par le parcours de repérage, de diagnostic et d’accompagnement des enfants et des adultes accompagnés en structures (Mesure 12 et Mesure 13).
Les particularités :
· Poste à 100%
· Déplacements sur l’ensemble de la région Bourgogne-Franche-Comté, et parfois à Paris (cf. GN-CRA) en lien avec les missions du poste.
· Nécessité de formation continue sur les TSA et TND.
· Travail en équipe pluridisciplinaire.
· Ingénierie de projets et pilotage d’actions impliquant les partenaires du CRA Bourgogne et les tutelles.
· Importante activité de reporting (cf. outils de pilotage avec critères et indicateurs de suivi nationaux)
Un profil de poste détaillé peut être demandé à : corinne.leboeuf@chu-dijon.fr
Profil
· Titulaire d’un DESS ou Master 2 de psychologie parcours neuropsychologie ou d’un DE d’Éducateur Spécialisé ou d’un DE Infirmier ?
· Vous avez une expérience au minimum de 5 ans auprès des personnes TSA ?
· Vous souhaitez vous investir auprès du personnel hospitalier ?
Alors n’hésitez plus ! Venez relevez le défi et rejoignez l’équipe du Centre de Ressources Autisme !
Le CHU Dijon Bourgogne répond à tous les besoins de santé du bassin de vie dijonnais et joue un rôle de recours et d’expertise pour toute la région Bourgogne et au-delà. En plus des soins, il est profondément engagé dans la recherche et la formation en santé.
Au CHU Dijon Bourgogne, nous avons à cœur de créer les conditions favorables à l’engagement de nos équipes, grâce aux formations, aux mobilités internes, aux différents projets et innovations. Fermement ancrés dans notre responsabilité sociétale, nous développons des actions fortes autour d’un management durable et de la qualité de vie au travail.
Les petits + :
· Accès à l’ensemble du Plan de formation, très fourni (5 millions € par an dédiés à la formation)
· Accès aux selfs du CHU, possibilité de demander des places de crèche du CHU
· Accès au CGOS : vacances à prix réduit, tarifs préférentiels sur des spectacles, parc d’attractions, chèque culture, chèques vacances, etc.
· Prise en charge de 75% de l’abonnement de transport en commun
· Ateliers bien-être et salle de sport accessibles gratuitement
Compétences
Bienveillance Disponibilité Travail en équipe Respect de la confidentialité
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.