À propos de nous
Grape Hospitality est un groupe hôtelier européen multi-marques, exploitant un portefeuille d’hôtels en partenariat avec de grandes enseignes internationales. Présent en France et en Europe, le groupe place l’humain, l’expérience client et la performance durable au cœur de sa stratégie.
Rejoindre Grape Hospitality, c’est intégrer une entreprise dynamique et engagée, qui valorise le développement des talents, l’autonomie et l’innovation, tout en portant des ambitions fortes en matière de responsabilité sociétale et environnementale.
Mission
Rattaché(e) à la Responsable Ressources Humaines, vous contribuez activement à des projets RH et RSE transversaux :
Ressources Humaines :
Participation à l'administration et à l'optimisation des outils et process de recrutement
Contribution à la structuration et à la diffusion de procédures RH internes
Accompagner les managers et les équipes sur les sujets RH du quotidien
Déployer des actions de formation et de développement des compétences
Appui à l'organisation d'événements internes : coordination logistique, suivi des participants, gestion des prestataires
Support administratif courant de l'équipe RH
Piloter et coordonner des projets RH transverses pour les hôtels du groupe
RSE :
Participation au suivi des démarches de certification environnementale des hôtels du groupe (Green Key)
Appui à la préparation des comités de pilotage RSE
Coordonner les projets environnementaux et sociétaux au sein des hôtels
Sensibiliser les collaborateurs aux enjeux du développement durable et aux bonnes pratiques
Suivre les indicateurs RSE et contribuer aux reportings du groupe
Organiser des actions de sensibilisation et des événements internes (World Clean Up Day, etc.)
Profil
• Stage de 4 à 6 mois
• Formation en Ressources Humaines, RSE, Management ou équivalent (Bac+3 à Bac+5)
• Sens de l'organisation, rigueur et autonomie
• Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint) et des outils collaboratifs (Canva, etc.)
• Excellentes capacités rédactionnelles en français
• Anglais professionnel demandé
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