Pour notre client, un groupe d'envergure nationale reconnu pour son expertise dans les solutions électroniques de haute technologie, nous recherchons un adjoint chef de projet / PMO H/F.
Au sein d'une structure dynamique en pleine évolution, vous rejoignez une équipe d'une cinquantaine d'experts orchestrant chaque année plusieurs centaines d'équipements innovants destinés au secteur spatial. Rattaché à la direction Delivery, vous intervenez en véritable support opérationnel aux chefs de projet (WPM & CAM) et prenez part à la coordination globale des programmes.
Responsabilités
* Planification détaillée des projets sous Microsoft Project : création, mise à jour, analyse des chemins critiques et des liens d'influence.
* Mise à jour des jalons de conception sous Kantree.
* Support financier : actualisation mensuelle des réseaux Code 1 (Primavera), extraction d'indicateurs pour les revues mensuelles programmes, analyse des écarts (CBB/EAC), pilotage du reste à engager avec les responsables de département, rédaction de changements.
* Pilotage des risques & opportunités via ROMA, avec application de la méthodologie PRA50.
* Contribution à l'amélioration continue et à la préparation des revues (PDR/CDR/TRB), notamment via le déploiement de la méthode E6 et la mise à jour des indicateurs en OBEYA.
* Polyvalent, proactif et doté d'un excellent relationnel : interaction avec de nombreux interlocuteurs : chefs de projets, experts techniques, équipes configuration et documentation.
* Selon les besoins, vous pouvez être amené à remplacer ponctuellement un WPM.
Qualifications
* Issu d'une formation Bac+4/Bac+5.
* Expérience idéale en PMO, gestion de projet ou management de programmes (alternance comprise).
* Maîtrise de Microsoft Project, Excel (dont macros) et connaissances sur Primavera.
* Connaissances d'outils industriels tels que SAP, Kantree, ROMA sont un plus.
* Reconnu pour votre rigueur, votre sens de la synthèse et votre aisance en communication.
* Expérience client (ESA, Eutelsat, SES) ou à des revues contractuelles est appréciée.
* Curieux, impliqué et capable d'être opérationnel rapidement.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
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