Automaticien en cdi (h/f)

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT D'ANGERS recherche pour son client un Automaticien en CDI (H/F). Au sein d'un bureau d'études spécialisé en automatismes, composé d'une équipe d'une dizaine de collaborateurs, vous intervenez en tant que référent technique en programmation d'automates et IHM.\nVous contribuez à garantir la qualité, la performance et la cohérence des standards de programmation, tout en accompagnant les équipes dans le développement de leurs compétences.\n\nVos responsabilités : \n\nDéveloppement & programmation\n - Analyser les cahiers des charges clients\n - Identifier les fonctionnalités des machines\n - Développer les programmes d'automates et d'IHM\n - Rédiger la documentation technique associée\nMise au point des équipements\n - Réaliser les réglages en atelier\n - Contrôler le bon fonctionnement des machines\nMise en service chez les clients\n - Assurer les réglages des machines complexes sur site\n - Rédiger les comptes rendus d'intervention et en assurer le suivi\n - Présenter les spécificités techniques aux utilisateurs\n - Accompagner la prise en main des équipements\n - Former les utilisateurs\nExpertise & support technique\n - Apporter un appui aux équipes production, mise au point et SAV\n - Former les automaticiens aux standards et bonnes pratiques\n - Réaliser des études de faisabilité et chiffrages avant-vente\nDéplacements : environ 20 % du temps (France et international) \n - Formation Bac+3 à Bac+5 en automatisme\n - Expérience significative en bureau d'études\nCompétences techniques\n - Maîtrise des automates SIEMENS et Allen-Bradley\n - Solide expertise en automatisme industriel\n - Anglais professionnel requis\nQualités personnelles\n - Leadership technique\n - Autonomie et sens de l'analyse\n - Esprit d'équipe\n - Orientation client\nConditions & avantages\n - CDI ? Forfait jours (218 jours/an) + RTT\n - Télétravail possible\n - Salaire à partir de 45 000 ¤ brut annuel + prime semestrielle\n - Participation aux bénéfices\n - Prévoyance (prise en charge majoritaire)\n - Mutuelle (prise en charge significative)\n - Accès transports en commun + parking\n - Aides à la mobilité\n - Évènements d'entreprise et avantages CSE\n\n\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap