Vos missions en quelques mots Avec un budget d’1.9 milliard d’euros et près de 4600 agents, la Région Bourgogne-Franche-Comté est présente sur tout le territoire. De la formation des demandeurs d’emplois à la transition énergétique, du développement économique aux transports, des lycées à l’agriculture, de la jeunesse aux fonds européens, du sport au tourisme, elle agit au quotidien pour toutes et tous. La Bourgogne-Franche-Comté en chiffres, c’est : • La 1ère région par la part d’emplois industriels dans l’emploi total • La 2e région agricole en création de valeur ajoutée • La 3e région exportatrice pour un PIB de 82 milliards d’euros La Direction des Achats, des Affaires Juridiques et des Archives est composée de 32 agents qui se répartissent en 4 services. La personne recrutée rejoindra une équipe de quatre archivistes implantée sur deux sites et placée sous la responsabilité du chef de service et aura pour mission : - D’assurer l’application de la politique de collecte des archives publiques, le respect de la réglementation, de conseiller techniquement les services et participera à la valorisation et la communication des fonds d’archives. L’archiviste recruté.e contribuera à sécuriser les dossiers instruits durant leur conservation courante et participera activement à la sélection pour échantillonnage des dossiers arrivés en fin de DUA. Un rôle significatif est attendu dans la valorisation et la communication du patrimoine régional. Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o025260302000094-archiviste-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur". Profil recherché COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES ET TECHNIQUES ATTENDUES Cadre législatif et réglementaire sur la gestion des archives et sur la communication des documents archives Normes et règles relatives à la conservation des documents et des bâtiments d'archives Gestion des espaces d'archives Outils bureautiques et informatiques, liés à l'archivage numérique APTITUDES REQUISES Aptitudes à la communication Sens du travail en équipe Facultés d'analyse et de synthèse Réactivité Autonomie Capacité à prendre des initiatives INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES Poste localisé à Dijon. Déplacements à prévoir sur Besançon et sur les antennes Conditions d’exercice spécifiques : Travail ponctuel dans des conditions poussiéreuses Port ponctuel de charges à prévoir Conduite d'un chariot élévateur Permis B Avantages : horaires souples, jusqu’à 23 jours de RTT / an, chèques déjeuner, association du personnel, participation complémentaire santé, autres prestations sociales Intégrer la Région Bourgogne-Franche-Comté, c’est bénéficier de conditions de travail enviables. Le dernier baromètre social de 2023 le montre bien : plus de 80% des votants ont mis en avant la motivation à gérer leurs missions, les conditions de travail appréciées, l’autonomie pour réaliser les activités et des relations de travail satisfaisantes. La Région Bourgogne-Franche-Comté lutte contre toutes les formes de discriminations et s’engage pour la diversité et l’égalité professionnelles, dans le respect des textes qui régissent le statut de la fonction publique.
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