Chargé d'enseignement et du suivi pédagogique - droit (h/f)

RESPONSABILITÉS :

Dans le cadre de la démarche Qualité déployée au sein de l'ESPI, vous prendrez en charge les missions principales présentées ci-dessous :

ENSEIGNEMENT
• Vous enseignez dans le domaine juridique appliqué au secteur de l'immobilier, avec une connaissance approfondie notamment en Droit de la copropriété, Droit des baux commerciaux, Droit des sociétés, Droit du numérique appliqué à l'immobilier, Droit de l'urbanisme et de la construction, Droit de l'environnement, Droit des affaires et des contrats, Droit de la promotion immobilière, Droit de la transmission et Droit des sûretés.
• Vous transmettez aux apprenants les connaissances récentes issues de vos recherches dans votre domaine de spécialisation.
• Vous assurez jusqu'à 500 heures de face-à-face pédagogique (soit environ 70 jours ou 140 demi-journées), hors temps de préparation et de correction.

PEDAGOGIE
• Vous participez à la mise en œuvre de cas pratiques.
• Vous concevez des supports pédagogiques et des syllabus spécifiques favorisant un apprentissage structuré et un suivi des compétences.
• Vous assurez le tutorat des alternants ainsi que le suivi des mémoires professionnels et des soutenances.
• Vous prenez part aux réunions pédagogiques.
• Vous contribuez aux ateliers en lien avec votre domaine d'expertise métier.

COMMUNICATION ET PROMOTION DU CAMPUS
• Vous participez activement aux actions de communication du campus : conférences, séminaires, réunions.
• Vous représentez et valorisez l'École à l'occasion d'événements tels que les Journées Portes Ouvertes, salons, journées de sélection, jurys de mémoires et de thèses.
• Dans le cadre de la démarche Qualité déployée au sein de l'ESPI, vous prendrez en charge les missions principales présentées ci-dessous :

PROFIL RECHERCHÉ :

Formation :
• Vous disposez d'un bac + 5 en Droit

Compétences métier :
• Vous possédez une expérience en tant qu'Enseignant dans l'enseignement supérieur et/ou sur des fonctions en lien avec le Droit.
• Vous savez actualiser et concevoir des outils de formation / pédagogiques

Caractéristiques du poste :
• Contrat : CDI
• Statut : cadre
• Horaires : forfait jours (212)
• Rémunération : salaire annuel brut de 38 K€ à 40 K€ incluant un variable contractuel
• Service : Pédagogie
• Supérieur hiérarchique : Responsable pédagogique

Rejoindre l'ESPI c'est bénéficier de :
• 40 jours de congés annuels (CP, RTT, Congés Mobiles),
• Télétravail partiel en fonction du besoin du campus,
• Mutuelle d'entreprise, prise en charge à 80% par l'entreprise,
• Carte ticket restaurant – crédité à hauteur de 10,50€ par jour travaillé,
• Titre de transport indemnisé à hauteur de 50% par l'entreprise,
• Intégration personnalisée via un parrainage RH,
• Parcours de formations spécifiques : Immobilier, management, commercial et les outils (EXCEL, Ypareo, Moodle, Salesforce..).