Food security and livelihoods officer / officier securite alimentaire et economique

Oxfam is a global movement of people working together to end the injustice of poverty.

Oxfam GB, bureau du Mali recherche dans le cadre de ses operations

The Role: Food Security and Livelihoods Officer / Charge de Securite Alimentaire et Economique

Location: Mopti et Gao

Duration: 12 mois

Categorie: D2

Salaire: selon la grille salariale de OGB

Reports to: Food Security and Livelihoods Advisor

JOB PURPOSE:

1. Assurer la mise en oeuvre du projet selon les exigences de Oxfam et des Bailleurs et en conformité aux standards de qualité en vigueur
2. Assurer la coordination avec les partenaires de mise en œuvre ;
3. Assurer la coordination avec les services techniques étatiques, ministères, ONG et institutions internationales au niveau communal, départemental
4. Représenter Oxfam auprès des autorités locales, communales
5. Mener des évaluations rapides si besoin dans les zones d’interventions d’Oxfam
6. Suivre la situation humanitaire et contribuer à développer une stratégie Livelihood à moyen/long terme

What we are looking for:

We’re looking for a candidate who cares about Oxfam's mission to end poverty and is personally aligned to our feminist principles and values of empowerment, accountability and inclusion in all you do.

An ideal candidate for the role will also be / have:

KEY RESPONSIBILITIES (Technical, Leadership, People and Resource management)

7. Suivre la situation humanitaire sur les zones à travers le suivi d’indicateurs-clés en coordination étroite avec les autres acteurs : suivi des prix du marché (céréales, bétail, autres biens de première nécessité), mouvements de population et d’animaux, conflits etc.…
8. Appuyer la mise en œuvre des projets humanitaires conformément aux exigences des bailleurs et de Oxfam ;
9. Assurer un suivi efficace des dépenses des différents projets sous sa responsabilité et proposer éventuellement des ajustements et des recommandations à la hiérarchie ;
10. Assurer un appui technique aux équipes des partenaires de mise en œuvre
11. Identifier les besoins et opportunités de renforcement des capacités des membres des équipes de partenaires et membres du personnel d’Oxfam ;
12. Renforcer les capacités des équipes de partenaires
13. Assurer un suivi efficace des dépenses des différents projets sous sa responsabilité et proposer éventuellement des ajustements et des recommandations à la hiérarchie
14. Produire des rapports d’activités à l’attention de Oxfam et de ses Bailleurs conformément à la périodicité ;
15. Contribuer à l’élaboration et à la finalisation des outils de suivi, de monitoring et d’évaluation, développés sous la coordination du Food Security Advisor en collaboration avec le département MEAL.
16. Assister aux réunions de coordination au niveau régional, Cercle et local ;
17. Fournir un bulletin mensuel de la situation humanitaire sur le département à travers l’analyse des indicateurs-clé suivant le canevas d’Oxfam
18. Organiser des réunions et ateliers au niveau du département et des communes
19. Produire un rapport narratif hebdomadaire de la situation humanitaire et des activités.
20. Faciliter/Guider les recherches dans le cadre de la stratégie de reconstitution des moyens d’existences durables
21. Mener au besoin des évaluations avec le Food Security Advisor
22. Archiver et tenir toute la documentation liée au programme

EXPERIENCE, KNOWLEDGE & COMPETENCIES

Essentiel:

23. Titulaire d’une Licence en Agroéconomie, Géographie, Sociologie, Elevage, ou diplôme équivalent
24. Diplomatie, tact et techniques de négociation avec les communautés locales, partenaires et Autorités
25. Aptitude à communiquer de façon efficace, à rédiger des rapports et à faciliter des rencontres entre différents acteurs
26. Une bonne maîtrise des outils et techniques de suivi et évaluation
27. Une très bonne capacité d’analyse et de synthèse
28. Une très bonne capacité à intégrer des problématiques transversales (eau et assainissement, protection de l’environnement, sécurité, nutrition, genre etc.…)
29. Aptitude à travailler sur sa propre initiative, à gérer une quantité énorme et complexe de travail, avec un bon rendement et des rapports dans le respect des délais convenus.
30. Capacité d’adaptation face aux pressions et à l’évolution des besoins
31. Bon niveau de français écrit et parlé
32. Bonnes connaissances des logiciels informatiques de base (Word et Excel, power point)
33. Expérience dans l’appui à un programme d’urgence
34. Expérience des ONGs (au moins 3 ans), dans le domaine de la sécurité alimentaire.
35. Avoir conscience de ses propres forces et faiblesses, et être disposé à se perfectionner.
36. Aptitude à faire preuve d’initiative pour atteindre des résultats et à travailler et voyager pendant de longues heures

DESIRABLE:

37. Connaissances des langues locales
38. Connaissance de l’anglais constitue un avantage

We offer:

We offer a competitive salary and a range of additional benefits to staff including flexible working options, generous pension scheme, annual leave, additional leave allowances, company sick pay, life assurance and a range of other benefits.

From the day you join Oxfam we invite you to stretch and learn in your role. Our wide range of Learning & Development opportunities includes in-house courses, e-learning modules, on-the job learning opportunities, coaching and mentoring, and much more.

You can read more about all Oxfam has to offer

Flexfam:

We believe flexible working is key to building the Oxfam of the future, so we’re open to talking through the type of flexible arrangements which might work for you. We think this role would work particularly well as

Alerte à l’escroquerie

Oxfam a reçu plusieurs signalements de récentes escroqueries menées en utilisant frauduleusement son nom. Ces messages portent souvent le nom et le logo d’Oxfam, donnant la fausse impression que ce sont des communications autorisées de notre part. Compte tenu de ces incidents, Oxfam appelle toutes les parties concernées à faire preuve d’une vigilance accrue dans leurs interactions avec des tiers par courriel, Internet, téléphone ou SMS.

Des tiers se faisant passer pour Oxfam pourraient chercher à obtenir vos renseignements personnels ou financiers, ou à vous exploiter en vue d’un gain financier.

Exemples récents

Loterie : Message envoyé par courriel, SMS, WhatsApp ou Messenger prétendant que le/la destinataire a gagné à une loterie. Les destinataires sont invité-e-s à fournir leurs coordonnées personnelles ou à effectuer un paiement pour réclamer leurs gains

Offre d’emploi : Fausse annonce de recrutement en ligne faite sous le nom d’Oxfam. Il est demandé au répondant de payer des frais (p. ex. : pour un uniforme, la vérification des antécédents, ou une assurance) avant de recevoir une offre d’emploi.

Il s’agit de propositions frauduleuses, d’escroqueries ou de tentatives de phishing (« hameçonnage ») auxquelles nous ne sommes nullement associés. Oxfam n’envoie pas de messages non sollicités et n’effectue pas d’appels téléphoniques pour annoncer qu’une personne aurait gagné un prix ou pour demander des renseignements personnels ou financiers. Oxfam ne demande jamais non plus aux candidat-e-s à un emploi de payer quoi que ce soit lors de ses procédures de recrutement. Si vous recevez un message de ce type envoyé sous notre nom et vous proposant un emploi, un entretien d’embauche, ou annonçant que vous avez gagné une tombola ou une loterie contre paiement d’une somme d’argent ou autre, nous vous conseillons vivement de ne pas y répondre.

Bien que nous prenions les mesures appropriées contre ces personnes sans scrupules, y compris des recours juridiques, nous tenons à vous informer qu’Oxfam et les membres de sa confédération ne seront en aucun cas tenus responsables de toute perte pouvant être occasionnée à un membre du public en raison de ses échanges avec des personnes ayant des intentions frauduleuses.

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