Responsable relations sociales h/f

Les missions principales pour le poste Responsable relations sociales H/F

Nous recrutons un(e) Responsable Relations sociales H/F pour intervenir dans un environnement avec des instances représentatives actives et des enjeux sociaux marqués.

Le poste est rattaché à la Direction des Ressources Humaines d’un site stratégique, avec des interactions régulières au niveau groupe. Il faut être capable d’évoluer dans un cadre exigeant, syndiqué et très terrain.

Véritable référent(e) Relations Sociales, vous pilotez l’ensemble des sujets collectifs et sensibles :

1. Animation du dialogue social avec les instances représentatives (CSE, commissions)
2. Préparation et participation aux réunions IRP dans le respect des obligations légales
3. Conduite desnégociations locales et suivi des accords d’entreprise
4. Conseil auprès de la direction et des managers sur les problématiques de droit social
5. Veille sociale et réglementaire (droit du travail, conventions collectives)
6. Gestion des situations sociales complexes et prévention des conflits
7. Suivi des dossiers précontentieux et contentieux
8. Élaboration du calendrier social, reporting et suivi des obligations légales
9. Suivi administratif des heures de délégation
10. Prochainement le management d'un juriste

Le profil recherché

Professionnel(le) senior des relations sociales, à l’aise dans des environnements complexes, structurés et syndiqués.

11. Master 2 en Droit social
12. 10 ans d’expérience en relations sociales
13. Expérience en industrie, transport, logistique, services, propreté, énergie ou grande distribution très apprécié

Compétences clés

14. Maîtrise des relations collectives et des négociations sociales
15. Gestion d’IRP actives et de contextes sociaux sensibles
16. Excellente connaissance du droit du travail
17. Autonomie et posture de conseil

Savoir-être

18. Autorité naturelle et diplomatie
19. Capacité à désamorcer les tensions
20. Excellentes qualités rédactionnelles
21. Rigueur, discrétion, fiabilité

Conditions

22. CDI en statut cadre forfait jours (11 RTT)
23. 65/68 K€ brut/an sur 13 mois + variable (1–3 K€)
24. Indemnité repas
25. Transport pris en charge à 100 %
26. Avantages après ancienneté

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