#core database administrator (m/f/d)

Description de l'emploi:

Envolez-vous avec Airbus Helicopters !

Airbus Helicopters recherche un Database Administrator (f/m/d) pour rejoindre le département Infrastructure Technologies basé à Marignane, France.

Rejoignez-nous pour façonner l'avenir de l'aéronautique et contribuer à protéger des vies lors des missions accomplies grâce à nos hélicoptères.

Le site de Marignane, 3ème site industriel français, près de Marseille et d'Aix-en-Provence se transforme en profondeur pour offrir un environnement de travail de haute technologie, inclusif et respectueux de l'environnement.

Vous vivrez une expérience professionnelle unique, au cœur de la fabrication de nos hélicoptères.

Pour en savoir plus sur notre site et nos activités : https://www.youtube.com/watch?v=flu57j6g-0g

Vos futures missions :

Les défis de l'équipe consistent à élaborer et déployer de nouveaux modèles et méthodologies afin de comprendre, anticiper et piloter le marché de l'hélicoptère.

L'équipe est en contact avec un large éventail de parties prenantes internes au sein du groupe, dans un contexte international

Vous avez aujourd'hui l'opportunité de rejoindre une entreprise internationale offrant de nombreux défis passionnants pour les années à venir, et ce, à proximité de la mer !

Ce poste vous permet d'être au cœur des enjeux stratégiques de l'entreprise et d'être un acteur de son processus de prise de décision.

Vos principales missions seront les suivantes :

* Gérer et optimiser les environnements de production, de développement et de test pour ORACLE, SQL Server, PostgreSQL et d’autres technologies de bases de données.

* Collaborer avec les architectes systèmes pour s’assurer que la couche de données répond aux exigences de performance rigoureuses.

* Effectuer la maintenance régulière, incluant les sauvegardes, les restaurations et le calcul des statistiques afin de garantir une haute disponibilité.

* Soutenir et assurer l'intérim (backup) du responsable produit base de données.

* Maintenir les bases de données des applications critiques d’Airbus Helicopters (ex : 3DEXPERIENCE).

Votre profil :

* Diplôme de Master (Bac+5) ou équivalent en informatique, technologies de l'information ou domaine connexe.

* Minimum 3 ans d'expérience professionnelle dans l'administration et la gestion de bases de données ORACLE, SQL Server ou PostgreSQL.

* Maîtrise des langages de script pour le développement d'automatisations et d'outils d'analyse.

* Aptitude à la rédaction et à la gestion de la documentation technique.

* Esprit curieux, ouvert et collaboratif, avec d'excellentes capacités de communication.

* Autonome, organisé, orienté client et résultats, passionné par les technologies et capable de faire preuve de résilience en situation de crise.

* Expérience de travail sur des projets avec des équipes et des parties prenantes internationales.

* Maîtrise courante de l'anglais (langue de travail). L'allemand est un atout.

3 Raisons pour nous rejoindre :

Nos Valeurs : Six valeurs essentielles constituent le noyau de notre entreprise. Définies pour les employés par les employés, nos valeurs Airbus façonnent l'ADN de notre activité, en reflétant le mélange unique des qualités que l'on trouve dans chacun des membres de notre famille mondiale.

Inclusion et diversité : Nous favorisons un cadre de travail inclusif et valorisant, où la diversité de chacun est appréciée et respectée. Une main-d'œuvre inclusive et diversifiée est le moteur de l'innovation chez Airbus. Elle nous rend unique, contribue à une meilleure résolution des problèmes.

Rémunération et avantages :

Chez Airbus, nous construisons l'avenir ensemble et votre succès est notre priorité.

Attendez-vous à un package de rémunération global, compétitif et transparent (incluant salaires, primes, intéressement, participation et plan d'actionnariat privilégié), conçu pour récompenser l'impact et la performance que vous apportez, à la fois individuelle et collective.

Nous investissons dans votre épanouissement complet : développement professionnel (formation, mentorat, mobilité internationale), couverture santé, retraite, et un engagement pour un équilibre vie pro/vie perso soutenu (soutien à la parentalité, flexibilité).

Et pour votre quotidien, des avantages qui font la différence :

* Un CSE dynamique proposant de nombreux avantages (restaurant d'entreprise, centre aéré pour les enfants, associations et complexe sportif, indemnités de voyages, etc.).

* Facilités de transport : Profitez de nos navettes d'entreprise ou du remboursement de votre pass annuel de transport.

Notre processus de recrutement :

* 1. Candidatez en ligne.

* 2. Analyse de votre candidature par le service recrutement.

* 3. Nos postes nécessitent une habilitation de sécurité, complétez le questionnaire qui vous sera envoyé.

* 4. Réalisez les entretiens de recrutement : entretien RH et entretien technique avec votre futur manager

* 5. Recevez l’offre d’embauche !

Prêt à vous envoler ? Donnez une nouvelle dimension à votre carrière en candidatant en ligne maintenant !

#LI-JC2

Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.

Unité légale:

Airbus Helicopters SAS

Type de contrat:

CDI

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Classe Emploi (France): Classe F12

Niveau d'expérience:

Débutant

Famille d'emplois:

Digital

En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.

Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée àemsom@airbus.com .

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.