Responsable développement marché industriel h/f

Responsable développement marché industriel H/F, grand est

Dans le cadre de son développement, nous accompagnons l’un de nos clients basé à proximité de Molsheim pour l’embauche, en CDI de son futur Responsable développement marché industriel H/F.

Ce poste stratégique s’inscrit dans le développement des ventes sur le segment industriel. Il allie expertise en électrotechnique et animation commerciale. Grâce à votre double casquette produit et terrain, vous définirez des solutions adaptées tout en participant à la construction de plans d’actions ciblés. Vous collaborerez également avec les services achats et logistique pour piloter l’optimisation de l’offre.

Le poste s’articule autour de trois grands volets de responsabilités :

Expertise technique et accompagnement des équipes :

* Intervenir en support des commerciaux sur les aspects techniques, lors de rendez-vous clients, audits ou animations ;
* Apporter des conseils pointus sur les produits, les configurations techniques, les solutions à forte valeur ajoutée ;
* Capitaliser sur votre expérience en électrotechnique pour crédibiliser l’offre et construire une relation de confiance avec les clients industriels.

Animation commerciale et développement du marché :

* Élaborer et piloter des plans d’actions commerciaux sur le segment industriel en lien avec la stratégie définie ;
* Accompagner le développement du chiffre d’affaires en identifiant les opportunités et en assurant le suivi de comptes clients stratégiques ;
* Mettre en place des actions commerciales adaptées aux besoins des clients, en collaboration avec les agences.

Gestion de l’offre et veille marché :

* Analyser les tendances du marché, les besoins clients et les évolutions concurrentielles ;
* Structurer l’offre produit (largeur de gamme, profondeur de stock) en lien avec les équipes achats et approvisionnement ;
* Gérer la documentation technique et concevoir les supports de vente à destination des équipes.

Le poste est à pourvoir en CDI, statut cadre.

Le salaire est entre 50K€ et 60K€ brut annuel sur 13 mois + Véhicule de fonction + Participation + Intéressement + Restaurant d’entreprise.

Votre profil :

* Formation supérieure BAC +3 à BAC +5 en électrotechnique, électromécanique ou domaine connexe ;
* Une expérience ou une spécialisation en développement commercial constitue un atout complémentaire ;
* Bonne connaissance des produits Schneider appréciée ;
* Maîtrise des méthodes de prospection et des techniques de négociation commerciale ;
* Esprit analytique, capacité d’adaptation et rigueur dans la réflexion ;
* Capacité à fédérer un réseau commercial et à instaurer une dynamique constructive en interne comme auprès des clients ;
* Maîtrise d’Excel, aisance avec les autres outils bureautiques ;

Intéressé(e) ? Envoyez votre CV à jour ainsi qu’un mail court avec votre situation actuelle à l’adresse : [emailprotected]

Pour plus de renseignements, vous pouvez contacter Camille THEVENIN (Consultant en recrutement) au 07.89.60.10.25.

Vous aurez un retour sous une semaine maximum si votre profil est présélectionné. Après un rendez-vous avec l’un(e) de nos chargé(e)s de recrutement, votre candidature sera envoyée auprès de notre entreprise cliente qui décidera si elle souhaite vous rencontrer.

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