Directement rattaché à l'associé/directeur référent, vous êtes amené, en tant que Responsable du Pôle Social, à assurer le développement du portefeuille clients, la supervision des travaux réalisés par les 3 Gestionnaires de Paies ainsi que de la production des missions sociales (200 paies) ou de conseil. Vous portez les valeurs et les engagements du cabinet auprès de l'ensemble de vos interlocuteurs. Vous évoluez au sein d'une équipe d'une dizaine de collaborateurs et vos missions sont les suivantes :
* Pilotage et développement du pôle d'expertise sociale,
* Supervision technique et conseil en expertise sociale,
* Préparation et élaboration de la production des paies mensuelles,
* Traitement et réalisation des déclarations sociales,
* Mission de prodiguer du conseil auprès de vos clients,
* Présentation de l'offre des services du cabinet auprès des clients pour développer une relation de partenariat,
* Management et accompagnement d'une équipe de 3 personnes.
Issu d'une formation en Droit Social et/ou en Paie de type Bac +5 minimum, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience dans des fonctions similaires acquises en cabinet.
Vous possédez également une expérience en management d'équipe et vous connaissez l'ensemble du processus de paie.
Vos sens de l'organisation, de la gestion des priorités, de l'initiative et des responsabilités sont les atouts qui vous permettront de réussir pleinement à ce poste de Responsable du Pôle Social.
Experience: Expérience exigée de 1 An(s)
Secteur d'activité: Autres activités de soutien aux entreprises n.c.a.
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