Hr business partner f/h

- Accompagner les managers sur les sujets RH du quotidien et le développement des équipes

- Gérer les relations individuelles (conseil, suivi, situations sensibles)

- Assurer le cycle de vie des collaborateurs : onboarding, suivi RH, départs

- Travailler avec les instances représentatives du personnel (CSE)

- Veiller à l’application du droit du travail français et des procédures internes

- Contribuer au déploiement de politiques et processus RH

- Travailler en coordination avec les équipes RH et les fonctions support

- Participer aux besoins de recrutement en lien avec les équipes concernées


- H/F, Expérience réussie (minimum 5 ans) sur un poste similaire

- Très bonne maîtrise du droit du travail français et des relations sociales

- Bon niveau d’anglais indispensable

- Autonomie, sens des priorités, capacité d’analyse

- Bon relationnel, sens du service et posture de conseil


Cabinet de recrutement, nous recrutons un(e) HR Business Partner pour accompagner les équipes basées en France et venir en support de certaines filiales de la zone EMEA.