JOBLINK RECRUTE POUR L'UN DE SES CLIENTS SPÉCIALISÉ DANS LE SECTEUR DU SERVICE APRÈS-VENTE D'APPAREILS ÉLECTROMÉNAGERS, UN TECHNICIEN SAV ÉLECTROMÉNAGER (H/F) SUR TOUTE L'ÎLE-DE-FRANCE (IDF).
VOTRE MISSION : L'EXPERTISE AU SERVICE DU CLIENT
Expert du dépannage, vous recherchez un poste en CDI itinérant ? Devenez l'ambassadeur de la qualité de service au sein d'une structure leader. Votre objectif est clair : garantir un diagnostic précis et une réparation efficace (GEM et PEM, toutes marques) dès la première visite au domicile des particuliers.
VOS RESPONSABILITÉS TECHNIQUES ET RELATIONNELLES
INTERVENTION & DÉPANNAGE : Assurer la remise en état des appareils avec une exigence de qualité et d'efficacité maximale.
PRÉPARATION & LOGISTIQUE : Réaliser des pré-diagnostics rigoureux pour anticiper les besoins en pièces détachées et optimiser vos tournées quotidiennes.
GESTION DES FLUX : Piloter les commandes et assurer le suivi rigoureux des pièces nécessaires à vos interventions.
CONSEIL & ACCOMPAGNEMENT : Informer les clients et assurer un suivi de dossier irréprochable pour garantir une satisfaction totale.
VOS OUTILS DE RÉUSSITE (ÉQUIPEMENT COMPLET)
L'entreprise met à votre disposition un environnement de travail moderne pour faciliter votre quotidien :
MOBILITÉ : Véhicule de service avec carte carburant fournie.
TECHNOLOGIE : Smartphone, tablette et outillage de dernière génération.
SUPPORT : Accès à une base de connaissances digitale et une hotline technique dédiée.
ÉVOLUTION : Programme de formation continue sur les nouveaux produits et technologies.
VOTRE PROFIL
Vous justifiez d'une EXPÉRIENCE SIGNIFICATIVE DANS LE DÉPANNAGE D'APPAREILS ÉLECTROMÉNAGERS. Au-delà de vos compétences techniques, votre sens du service client et votre autonomie sont vos principaux atouts pour réussir sur ce poste itinérant.
RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES SOCIAUX
TYPE DE CONTRAT : CDI avec de réelles perspectives d'évolution interne.
SALAIRE FIXE : De 1 833 EUR à 2 394 EUR brut/mois (selon expérience).
PRIMES & REPOS : Part variable, primes diverses et jours de RTT.
AVANTAGES MAJEURS : Titres-restaurant, prise en charge à 60% du titre de transport, Participation et Intéressement, Mutuelle, Prévoyance et avantages CSE. .
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