Neosilver est une entreprise sociale (ESUS), soutenue par les caisses de retraite, dont la mission est de lutter contre l’isolement social et la perte d’autonomie des seniors à travers des activités de loisirs et de prévention (bien-être, sport, art et culture).
Accompagnée par Antropia à l’ESSEC, Vivalab ou encore WILCO, Neosilver fait partie des lauréats du Next 40 Impact. Notre déploiement s’intensifie auprès de nombreux partenaires sur tout le territoire français et au-delà.
La mission de Neosilver est double :
* permettre à tout senior futur retraité, ou jeune retraité à domicile de préparer sa retraite et de la vivre pleinement grâce à de nombreux ateliers collectifs de prévention
* permettre à tout senior en établissement (EHPAD, résidences autonomies, résidences services), de vivre une retraite passionnément active grâce à de nombreuses activités collectives originales, adaptées (sans les stigmatiser)
* l’ensemble de ces ateliers est encadré par des professionnels qualifiés et passionnés.
Au sein de l’équipe commerciale, tu travailleras en étroite collaboration avec ton Team Leader pour étendre le réseau de partenaires (résidences seniors, communes, CCAS, etc..) !
Tu seras chargé de l’identification, la prospection et la qualification de nos prospects (EHPAD, Résidences autonomie, Résidences Services Séniors).
Tes missions :
* Identification et prospection de nouveaux prospects via Linkedin, Email et téléphone
* Prise de RDV et qualification de lead pour les business developer
* Tenir à jour notre base de données de nos prospects
* Gestion et alimentation du CRM (Hubspot).
Ce que nous recherchons en priorité, c’est une personne :
* avec d’excellentes qualités relationnelles et humaines.
* à l’aise à l’oral comme à l’écrit.
* capable d’appeler, rencontrer, convaincre et conseiller des prospects.
* capable de respecter et dépasser les objectifs fixés.
* rigoureux, responsable, et enthousiaste.
Nous recherchons une personne qui a le goût de l’aventure et qui a envie de nous aider à développer une startup en pleine accélération.
Pourquoi nous rejoindre ?
* Une structure à taille humaine, où tu joueras un rôle de premier plan.
* Une équipe de passionnés ayant envie d’avoir un fort impact social.
* Un environnement de travail très sympa et bienveillant
* Un tuteur qui s’investit à fond pour que tu sois formé, à l’aise et épanoui dans ton travail.
* La possibilité d’être au cœur du développement d’une start-up.
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