Publiée le 3 mai
Mission du poste
DESCRIPTIF DU POSTE Pourquoi rejoindre la ville de Saint-Louis, 3ème ville du Haut-Rhin ? A la recherche d’un nouveau défi professionnel ? Prêt à travailler en équipe et à rejoindre un service dynamique et passionné dans une collectivité résolument tournée vers l'avenir qui place l'usager au cœur de ses préoccupations? Nous avons peut-être l’opportunité que vous attendiez. Cadre d'emplois : Rédacteur (Cat.B) / Adjoint administratif (Cat.C) Nous recherchons un(e) chargé(e) de gestion comptable et financière pour pourvoir un poste vacant. Vous travaillerez sous l’autorité du directeur éducation/enfance. Quelles seront vos missions ? - Gestion budgétaire et comptable des périscolaires et bâtiments scolaires : Réaliser les engagements et liquidations comptables des dépenses Participer à la préparation du budget de fonctionnement et d'investissement Exécuter et suivre le budget des charges - Gestion des titres impayés des périscolaires et bâtiments scolaires Accompagner et orienter les familles dans le cadre des impayés - Elaboration de statistiques à l'attention de la CAF des périscolaires Travaillez chez nous, c’est bénéficier… - Vous bénéficierez de l’accès à la formation professionnelle afin de pouvoir développer vos compétences, ou vous permettre d’en acquérir de nouvelles, ainsi que d’évoluer via la préparation aux concours et examens de la Fonction Publique Territoriale. - La collectivité de Saint-Louis s’investit dans une démarche globale de prévention des risques liés au travail et le développement de la qualité de vie et du bien-être au travail afin de permettre à ses agents d’exercer leurs missions en toute sécurité, dans les meilleures dispositions physiques et mentales. - Avantages sociaux : participation de l’employeur à la mutuelle et à la prévoyance, aides financières au déplacement domicile-travail (Forfait mobilité et participation financière de la Ville à hauteur de 75% sur vos abonnements), titres restaurant, Amicale du personnel (chèques vacances, billetterie CE, bons d’achat, etc.), - Rémunération statutaire, prime mensuelle (RIFSEEP), 13ème mois Horaires de travail et congés - Horaires de travail : du lundi au jeudi 8h-12h / 13h30-17h30, le vendredi 8h-12h / 13h30-16h30 (avec plages horaires variables) - Congés/RTT : 25 jours de congés annuels et 25 jours de RTT. Possibilité de bénéficier de l’ouverture d’un compte épargne temps PROFIL RECHERCHÉ Votre profil, ce que nous apprécierons chez vous : - Titulaire d’un diplôme de niveau Bac2 en formation financière/comptable - Règles budgétaires et comptables - Rigueur, organisation et sens du service public - Polyvalence et capacité d’adaptabilité - Très bonne maîtrise des outils bureautiques et idéalement du logiciel Civil Net RH.
