Description :
Établissement de catégorie A, le SDIS de l'Isère assure plus de 80 interventions par an sur un territoire aussi vaste que varié faisant ainsi appel aux multiples spécialités opérationnelles.
Intégrer les Sapeurs-pompiers de l’Isère, c’est intégrer un établissement avec une identité et des valeurs fortes où vous pourrez travailler au contact d’équipes dynamiques et innovantes. La pluralité des corps de métiers de l’établissement attire chaque année des profils différents œuvrant pour un objectif commun : la qualité des secours.
Les + de l’Isère
1. Un patrimoine naturel riche et varié
2. Un bassin économique dynamique
3. Un réseau de transport performant
Nous recherchons pour le service préparation opérationnelle, un/une chef(fe) de bureau planification et exercices.
Sous l’autorité de votre chef de service, vous participez à la mise en œuvre de la politique départementale du SDIS.
À ce titre, vous déclinez les objectifs du service auprès de votre équipe et des SOPPR. Vous encadrez les moyens placés sous votre responsabilité et arbitrez les choix relevant de votre champ de délégation. Enfin, vous fournissez un conseil technique et/ou validez la conformité technique auprès du chef de service, les moyens et l'activité de l'équipe de garde, dont l'effectif de sapeurs-pompiers postés (SPP et SPV) est supérieur ou égal à 10.
Au sein d’une équipe de 9 personnes, vous aurez pour missions principales :
4. La gestion administrative et managériale du bureau
5. La conception et la validation des plans ETARE départementaux
6. La participation et l’organisation d’exercices
7. La planification et conseil auprès des exploitants publics et privés sur leurs plans de secours
Vous assurez par ailleurs les missions opérationnelles de chef de colonne.
Des déplacements réguliers sont à prévoir à l’échelle départementale.
Rémunération et avantages :
8. Rémunération statutaire + régime indemnitaire (Chef de bureau spécialisé - euros bruts mensuel)
9. Prime annuelle (environ 1 mois brut de salaire)
10. Véhicule de service pour les déplacements au niveau départemental (y compris des vélos pour les courtes distances)
11. Tickets restaurants (valeur faciale de 6€ dont 50% pris en charge par l’employeur)
12. Comité des œuvres sociales (chèques vacances, prime de rentrée scolaire, courts séjours et plus encore)
13. Mutuelle et prévoyance : participation financière suivant conditions de ressources
14. Prise en charge des transports en commun (75% de l’abonnement pris en charge par l’employeur dans la limite de ,75€/mois) Arrêt du bus et tram à proximité
Date limite de candidature : 07/08/
Prise de fonction : 01/10/
Profils recherchés :
Ce poste est fait pour vous si :
15. Vous êtes lieutenant nommable capitaine ou capitaine et avez validé votre formation initiale d’officier SPP
16. Vous avez une appétence pour le management d’équipe et avez le sens du travail en équipe
17. Vous savez faire preuve d’adaptation, d’autonomie et êtes force de proposition
Modalité de recrutement :
Votre candidature devra impérativement comporter :
18. Un curriculum vitae
19. Une lettre de motivation
20. Votre liste d’aptitude (pour les titulaires du concours)
21. Vos 3 dernières évaluations professionnelles
22. Votre dernier arrêté de situation administrative
23. Votre dernier bulletin de salaire
Candidature à adresser à Mme la Présidente du Conseil d'administration :
24. soit par le formulaire sur le site internet
25. soit par courrier à SDIS 38, Etat-major, 24 rue René Camphin, CS, Fontaine cedex
26. soit par mail à l'adresse :
Pour toutes questions relatives aux missions du poste :
27. Commandant Christophe PEYRE au 06.73.71.39.03
Pour toutes questions relatives à la procédure/aux modalités de recrutement :
28. Mme Sarah ARNAUD au 04.76.27.90.93 ou Mme Marylène RAVETTO au 04.76.26.88.68
La commission de recrutement aura lieu le jeudi 28 août matin.
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