Description :
DÉPÔT AU CARRÉ ET PROPRE ! C'EST ÇA QUI VOUS PLAIT !
VENEZ COLLABORER AVEC MICHAEL, NOTRE RESPONSABLE MAGASIN QUI VOUS FORMERA AU 5S, À TENIR UN DÉPÔT TELLE UNE VITRINE DE MAGASIN!
L'ÉQUIPE ?
MICHAEL : sera votre tuteur et votre binôme.
VOTRE MISSION PRINCIPALE?
Vous serez former à la réception, la préparation des fournitures et à l'optimisation du dépôt.
VOTRE FORMATION PORTERA SUR :
* Suivre les relations avec les fournisseurs pour organiser l'approvisionnement
* Assurer la réception et l'expédition de produits, le chargement et déchargement de camions
* Suivre le stock, réaliser des inventaires, grouper et dégrouper des produits
* Déplacer les produits (manutention)
* Surveiller la conformité des fournitures aux termes du contrat et aux normes de qualité
* Nettoyer et ranger la zone de travail
* Préparer les fournitures pour les chantiers à venir
* Gestion informatisée des entrées et sorties de stocks sur notre logiciel interne (formation prévue)
* Conduire le chariot élévateur pour la manipulation des charges lourdes.
* Suivi du process 5S
DÉTAILS SUR LE DÉPÔT: entrepôt intérieur 1200 mètres carrés + parc poteaux à gérer + parc tourets + parc extérieur 1500 mètres
Profil recherché :
QUI EST VOUS?
* Vous préparez un diplôme d'agent magasinier
* Vous aimez que chaque chose soit à sa place
* Vous aimez que votre endroit de travail soit propre
* Vous savez que 3 x 8 = ....... ou 12 + 6 = .... en bref, vous êtes à l'aise avec les chiffres.
* Vous savez utiliser une tablette ou un ordi et pas que pour jouer à Minecraft...
5 BONNES RAISONS DE REJOINDRE NOS ÉQUIPES:
* Donner du sens à ce que vous faites au quotidien
* Nos perspectives d'évolution sont avérées et non inventées
* Nous avons le sens de la reconnaissance et de la récompense
* Nos équipes savent mettre en place et maintenir une bonne ambiance
* Vous apprendre en quoi consiste le mot "Agile
ENSIO prône la reconnaissance des compétences individuelles de ses salariés : hommes, femmes, bénéficiaires de la RQTH, fan de chocolat, groupie de Beyonce etc.Postulez chez nous ! Ce sont vos compétences qui nous intéressent avant tout !
Gagnons du temps dans notre processus de recrutement :
* Etape 1 : un premier échange d'environ 30 minutes avec Floriane Chargée de recrutement : C'est qui ça Floriane ? [https://www.linkedin.com/in/talent%C3%A9lec-%F0%9F%93%B6-%F0%9F%94%8B-recrute-aa17a511b/overlay/about-this-profile/]
* Etape 2 : Entretien d'environ 45 minutes avec Michael et Cédric, notre directeur d'agence
* Etape 3 : Bah voilà, c'est déjà un beau parcours, réponse sous 10 jours max
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