Au sein de la Direction Administration, Finance & Systèmes d'Information (DAFSI), le contrôleur de gestion (H/F) est le garant de la qualité des engagements (dans le respect du budget et des délégations de signature) et de la comptabilité analytique.
Vous aurez pour missions principales :
- Exploiter les données issues de l'ERP pour alimenter les indicateurs clés des activités de la Coopérative au travers de l'élaboration d'un tableau de bord mensuel.
- Mettre en exergue les écarts entre les réalisations et le budget de référence,
- Alimenter l'outil de simulation de gestion prévisionnelle du parc locatif social (Visial WEB) en cohérence avec la stratégie patrimoniale, commerciale et financière de la Coopérative, pour produire les perspectives d'évolution à long terme,
- Participer à l'élaboration du budget et à sa révision en cours d'année en soutien du Directeur Financier,
- Participer aux travaux de clôture annuelle et apporter une expertise financière pour accompagner la montée en compétences des équipes sur le montage financier des opérations (construction neuve, réhabilitation, déconstruction),
- Proposer des actions correctives en concertation avec les managers des services concernés et en cohérence avec la feuille de route de la Direction Générale,
- Contribuer à la production des outils de pilotage.
Conditions :
CDI Temps plein
Accord télétravail
Prime de 13ème mois
Prime de vacances
Prime d'ancienneté
Ticket restaurant, Mutuelle, CSE, .
Experience: 2 An(s)
Compétences: Indicateurs de suivi d'activité,Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité,Piloter la gestion de la production, de l'exploitation,Déterminer des mesures correctives,gestion du budget,comptabilité,expertise financière,budget prévisionnel
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Location de logements
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
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