Titre de l'offre
Chargé(e) d'ingénierie et services SI-Intégration.
Rôle et responsabilités
Pour la direction informatique, l'entité « Service aux projets » recrute un Chargé(e) d'ingénierie et services SI-Intégration pour son équipe « Environnements et Tests ». L'objectif est de mettre en œuvre et de maintenir en conditions opérationnelles les environnements hors-production pour COVEA, en gardant pour objectif l'atteinte de la plus haute qualité de services pour nos environnements de validation et la satisfaction des équipes utilisatrices.
Lors de votre travail, vous travaillerez de manière transverse et cohérente pour l'ensemble des clients d'E&T, dans le respect des stratégies de peuplement et de gestion des environnements portées par E&T.
Vous serez amené à développer une expertise importante sur le datahub Covea, les SI legacy et Salesforce et l'ordonnanceur Control-M.
Missions clés
* Recueillir les besoins SSI/projets et organiser la réponse aux demandes.
* Construire et animer la stratégie E&T concernant les peuplements des environnements datahub COVEA Hors Production.
* Assurer le relais et la coordination avec les équipes techniques SSI et STI.
* Déterminer avec les équipes clientes le périmètre de données et le service attendu pour les environnements hors-production.
* Construire et animer la trajectoire de complétude des datahubs hors-production.
* Piloter les tâches de RUN, CHANGE et accompagnement des équipes SSI de validation.
* Coordonner les échanges avec les équipes SSI clientes des environnements hors-production.
* Valider la faisabilité et les chiffrages des chargements et évolutions demandés aux équipes opérationnelles E&T.
Compétences requises
* Formation BAC+3 minimum diplôme d'ingénieur ou diplôme universitaire.
* Expérience : vous disposez de compétences avancées en informatique dans les domaines liés à la donnée et à l'organisation d'un SI complexe. Un premier niveau de connaissance du datahub Covea est indispensable et une connaissance de l'outil Control/M serait appréciée.
* Coopérer en proposant et en participant activement à des travaux collectifs pour atteindre un objectif commun.
* S'adapter en expérimentant de nouvelles pratiques et en ajustant sa méthode de travail.
* Analyser et synthétiser en étudiant des situations sous des angles multiples et en priorisant.
* Communiquer avec efficacité en choisissant ses messages et la façon de les relayer.
* Décider en définissant des alternatives.
* Innover en se montrant ouvert à l'expérimentation et à l'amélioration de l'existant.
Rejoignez notre équipe et contribuez à la réussite de notre entreprise !
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