Pour faciliter la lecture, l’écriture inclusive n’est pas utilisée dansle corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes et aux hommes.
A travers ses projets, Eiffage a une ambition forte : contribuer activement à bâtir un monde plus sobre et plus durable. Cet engagement en matière de responsabilité sociétale et environnementale se matérialise par une stratégie bas carbone ambitieuse qui vise à accélérer la transition écologique, présente dans nos différents projets.
La réalisation de ces projets passe par le partage de valeurs communes : Responsabilité, Exemplarité, Confiance, Transparence, Lucidité, Courage et pugnacité.
Projets importants que vous connaissez peut-être déjà : le viaduc de Millau, les lignes de métros et gares du Grand Paris, la fondation Louis Vuitton, et le tramway de Bordeaux, entre autres.
VOTRE FUTUR ENVIRONNEMENT
La Direction Opérationnelle Bâtiment est le partenaire des projets architecturaux les plus ambitieux : ouvrages spéciaux, bâtiments industriels, réparation et maintenance d’ouvrages complexes recouvrent nos domaines d’intervention, en France et en Europe.
VOS PRINCIPALES MISSIONS
* Assurer la responsabilité d'un ou de plusieurs chantiers sur les plans financier, commercial, juridique, technique et humain : veiller à la gestion financière, au respect des délais et du budget initialement prévus, et à la sécurité du personnel dans le respect des procédures internes
* Interlocuteur central pour tous les acteurs du projet, suit son chantier depuis l’étude technique jusqu’à la réception des travaux
* Interlocuteur principal du client, doit véhiculer une bonne image tant sur sa communication que sur sa méthodologie, et assurer la fidélisation
Préparation et organisation du chantier
* Réévaluer l’étude technique et propose des modifications techniques et financières en vue d’optimiser les prix (main d’œuvre, encadrement, matériaux, moyens de levage…)
* Piloter les mises au point avec le client et les différentes maitrises : proposer des variantes, des solutions techniques, optimiser les coûts et les délais
* Réaliser les consultations fournisseurs et/ou sous-traitance et négocier les prix
* Elaborer les tableaux comparatifs d’offres (TCO)
* Piloter l’avancement des études via le tableau de suivi des visas
* Elaborer les demandes d’achats
* Elaborer le planning général de l’opération (Commande, Etudes, Achats, Fabrication, Montage et réception)
* Organiser les opérations dans le respect des règles et des normes de sécurité (PPSPS)
* Organiser les équipes de pose, remise des plans, établissement des fiches d’intervention
Suivi des opérations :
* Participer aux réunions de chantier
* Etablir les situations de travaux
* Assurer le suivi financier des affaires
* Résoudre les problématiques rencontrées : trouver les solutions adaptées pour finaliser le chantier dans les meilleurs délais possibles et en respectant le budget alloué
Développement commercial :
* Elaborer les offres financières et techniques
* Assurer un bon relationnel avec les clients et développer une relation de confiance et de service
* Présenter aux clients les savoir-faire de l’entreprise afin de développer son chiffre d’affaires
CE QUE NOUS RECHERCHONS
Formation : Vous avez un diplôme niveau Bac +2/3 spécialisé en Bâtiment
Expérience professionnelle : Vous avez une expérience de 10 ans minimum dans les marchés à bordereau de prix unitaire ou entretien et maintenance. Un expérience dans les métiers de l'enveloppe du bâtiment et ou métallerie serait un plus.
Compétences recherchées :
* Maitrise du pack Office
* Droit de l'urbanisme et de la construction
* Normes DTU
* Règles et consignes de sécurité
* Chiffrage/calcul de coût
* Techniques de métré
* Plan Particulier de Sécurité et de Protection de la Santé – PPSPS
* Management de projet
* Bon relationnel
CE QUE NOUS PROPOSONS
Poste à temps plein en CDI basé à Vélizy (78)
Rémunération sur 13,3 mois
Prime vacances
RTT
Mutuelle PROBTP
Plan d’Epargne Groupe Eiffage
1% logement
CSE
Accord télétravail
Rejoindre EIFFAGE, c’est intégrer un grand groupe qui vous permettra de construire votre carrière à long terme au travers d’évolutions de postes et de mobilités.
NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT
Un entretien téléphonique RH d’une trentaine de minutes
Un entretien avec les opérationnels.
Egalité professionnelle, diversité et inclusion : nous accueillons et valorisons vos talents.
A vous d’inventer un avenir à taille humaine.
#EspritDeFamille
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