Description Scalers recrute ! Dans un contexte de forte croissance, nous accompagnons l’un de nos clients – entreprise innovante évoluant sur un marché en plein essor – dans le recrutement d’un(e) Growth Hacker Junior en alternance, afin de soutenir le développement de son activité. Mission Rattaché(e) à l’équipe Marketing, vous jouez un rôle clé dans la génération d’opportunités commerciales et contribuez directement à la croissance de l’entreprise. Ce poste s’adresse à un(e) candidat(e) motivé(e), curieux(se) et désireux(se) de monter en compétences dans un environnement dynamique et stimulant. Missions Réaliser des opérations de scraping et enrichissement de données Concevoir et déployer des campagnes de prospection multicanales Mettre en place des workflows automatisés (prospection, activation, fidélisation) Utiliser des outils tels que Zapier, Lemlist, Notion ou LGM Optimiser le CRM (HubSpot) pour améliorer la performance commerciale Analyser les parcours utilisateurs et identifier les points de friction Remonter les insights aux équipes Sales, Produit et Marketing Participer à l’amélioration de l’onboarding des nouveaux leads/utilisateurs Profile Profil recherché Formation : Niveau Master (marketing, commerce ou communication) Rythme : Tous les rythmes acceptés, sauf 3 jours entreprise / 2 jours école Compétences Bonne maîtrise des CRM (idéalement HubSpot) Sensibilité aux outils d’automatisation (Zapier, Lemlist, LGM…) Capacité d’analyse et interprétation des données Qualités personnelles Organisation et rigueur Proactivité et esprit d’initiative Aisance relationnelle et esprit d’équipe Ce que propose notre client Un environnement jeune, dynamique et formateur Une forte exposition aux enjeux business Des responsabilités concrètes dès le début Une montée en compétences rapide sur des outils modernes Candidature Intéressé(e) ? N’hésitez pas à postuler ou à nous contacter pour en savoir plus.
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