Le Centre Hospitalier de l'Agglomération de Nevers, site de référence du Groupement Hospitalier de Territoire de la Nièvre (constitué de 9 établissements) dans plusieurs disciplines (MCO, Soins de Suite et Réadaptation, Pédopsychiatrie, Gériatrie) offre une large gamme de soins pour des pathologies variées et pour des patients de tous âges. Les activités se regroupent en 9 pôles disposant d'un plateau technique moderne (Gamma Caméra à détecteurs digitaux, TepScan, 2 IRM, Scanner, médecine nucléaire). Plus de 2000 personnes mettent leur professionnalisme et leurs compétences au service des usagers pendant la durée de leur séjour pour répondre à leurs attentes et prodiguer des soins alliant à la fois sécurité et qualité.
Description du poste et Missions
Sur prescription médicale, le titulaire du poste a pour mission d'évaluer les capacités motrices, sensorielles, cognitives de la personne et de mesurer son niveau de performance et d'autonomie. Il détermine la nature et l'étendue des déficiences anatomiques et fonctionnelles, analyse leurs interactions et pose un diagnostic kinésithérapique. Il formule également des objectifs de soins et réalise les soins relatifs à son domaine de compétences. Aussi, il collabore et échange sur les prises en charges déléguées aux professionnels APA (Educateur en Activité Physique Adaptée). Le masseur-kinésithérapeute s'implique dans la continuité des soins et participe aux gardes postées dans les unités les week-ends et jours fériés.
Activités principales :
- Accueillir et prendre en charge les patients hospitalisés,
- Réaliser un bilan clinique du patient dans son domaine de compétences,
- Mesurer les déficiences du patient, évaluer ses incapacités et son handicap en prenant en compte ses habitudes de vie,
- Réaliser les soins de kinésithérapie du patient,
- Surveiller l'état de santé des personnes dans son domaine de compétences,
- Dispenser les conseils appropriés et participer à l'éducation thérapeutique du patient,
- Participer à l'élaboration du projet de soins et du plan de traitement du patient avec l'équipe pluri professionnelle,
- Rédiger les comptes rendus relatifs à ses observations et interventions,
- Transmettre à ses confrères les informations nécessaires à la prise en charge du patient lors de ses absences, en période de garde ou lors d'un changement de service du patient,
- Transmettre les informations utiles pour les autres professionnels soignants et les aidants naturels du patient, dans l'institution et lors de la sortie au domicile ou vers une autre structure,
- Participer au tutorat des étudiants en kinésithérapie et à leur évaluation,
- Renseigner le PMSI CSARR pour les patients de SSR,
- Favoriser la participation de l'équipe soignante à la réadaptation et à la diminution du handicap de la personne prise en charge, dans la recherche de l'autonomisation du patient,
- Appliquer les protocoles et procédures institutionnels qui le concernent,
- Participer aux travaux institutionnels, au projet de soins.
Modalités :
- Possibilités de temps plein et temps partiel,
- Postes en CDD / CDI,
- Accès au statut de la Fonction Publique : Stagiairisation dès l'embauche (ou CDI selon les souhaits),
- Horaires de travail et congés : 37h30 hebdomadaires, 28 CA et 15 RTT sur une année complète,
- Rémunération selon profil avec reprise d'ancienneté.
Profil recherché
Titulaire du Diplôme d'État de Masseur-Kinésithérapeute ou d'une autorisation d'exercice, vous avez le sens des responsabilités et disposez de capacités à travailler en équipe et en autonomie.
En raison de la nécessité d'intervenir dans toutes les unités de l'établissement, le masseur-kinésithérapeute doit maîtriser des compétences polyvalentes.
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