Chargé(e) d'affaires électricité

Pour notre agence Sygmatel basée au Mans (72), nous recherchons un(e) chargé(e) d'affaires en électricité. Agence majeure du groupe Sygmatel, le Mans bénéficie de l'expertise et de l'expérience de ses salariés pour mener à bien des projets d'envergures & à taille humaine. Votre passion pour l'électricité est plus intense que l'amour des Sarthois pour les rillettes ? Nos 60 collaborateurs vous attendent avec impatience autour d'un café ! Vos missions seront le développement et le pilotage des affaires en électricité en réhabilitation (logement/tertiaire) Votre atout commercial vous permet de : - Prospecter et développer l'activité logement - vendre votre offre et de défendre vos marges - représenter l'entreprise au quotidien, ainsi que ses offres et ses valeurs - accompagner le client jusqu'à l'aboutissement de son projet afin de garantir sa satisfaction Votre capacité à manager, vous permet de : - assurer la bonne exécution des projets sur les aspects technique, matériels, moyens humains - veille à la bonne conduite et à l'avancement des chantiers - adapter et coordonner les moyens humains, recruter Votre habileté en gestion et suivi de projet vous permet: - suivre les dépenses de chaque projet au plus juste - assurer le reporting mensuel - établir les tableaux de fin d'affaire Votre soucis de prendre soin des autres vous permet de : - respecter et faire respecter les consignes de sécurité et les exigences réglementaires - proposer des axes d'améliorations - accompagner au quotidien vos équipes Votre formation technique et votre expérience vous permettent de : - connaitre les projets en logement (construction, réhabilitation…) - réaliser le chiffrage (avec le BE) et de proposer des solutions - remonter les informations techniques, les points bloquants et les aléas et trouver des solutions NOTRE ENGAGEMENT, c'est Vous faire profiter d'avantages : - Mutuelle d'entreprise (avec prise en charge de 60%) - Les repas (supérieur au minima) - Chèques-vacances - Une prime annuelle sur objectifs - La prime de participation - La possibilité de rejoindre l'actionnariat du groupe - Prime de cooptation à hauteur de 800€ - *100% des annonces intègrent les éléments de rémunération directs (les salaires bruts) ainsi que les éléments de rémunération indirects (primes congés, primes diverses, avantages) L'entreprise, à travers la Sygmatel Academy, a développé un « organisme de formation interne » qui vous permet à la fois d'être formé par vos collègues et de pouvoir leur partager vos connaissances sur des sujets opérationnels. Des envies d'évolution ou de mobilité ? Notre maillage territorial et nos parcours de progrès vous ouvrent des opportunités sur l'ensemble du groupe. Engagés en faveur de l'inclusion, nous accueillons avec attention toutes les candidatures, notamment celles de personnes en situation de handicap, et adaptons nos conditions de travail si nécessaire.