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Responsable de production foie gras h/f

Saint-Geours-de-Maremne
CDI
Start People
Responsable production
De 1 802 € à 2 667 € par mois
Publiée le 8 mai
Description de l'offre

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :
- Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
- Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
- Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
- Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances
- Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. RESPONSABLE DE PRODUCTION FOIE GRAS (H/F)
Start People Dax recherche un Responsable de Production Foie Gras (H/F) pour l'un de ses clients dans le secteur de l'industrie agroalimentaire.
Sous la responsabilité de la Direction de l'usine Produits du Terroir, vous piloterez les activités de production pour garantir l'atteinte des performances visées.
Vos missions :
Garantir l'organisation et la gestion des équipes de production.

Veiller au respect des consignes, des procédures et des normes de qualité.

Participer à l'amélioration continue des performances : animer les AIC (Ateliers d'Innovation Continue), analyser et piloter les performances en suivant les indicateurs SQCDME (Sécurité, Qualité, Coût, Délai, Morale de l'Equipe).

Mobiliser et motiver vos équipes par des actions de communication adaptées, et contribuer à maintenir un bon climat social au sein de votre secteur.

Conditions de travail :
Environnement froid et humide.

Travail avec une forte saisonnalité (septembre à décembre).

Avantages :
10 % d'IFM (Indemnité de Fin de Mission) + 10 % de congés payés.

Compte Epargne Temps rémunéré à 6 %.

Possibilité d'acompte chaque semaine.

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