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Idiv hc / ap – conseiller aux décideurs locaux cc albères, côte vermeille et illibéris h/f

Argelès-sur-Mer
Ministere De L'Economie Et Des Finances
Publiée le 24 décembre
Description de l'offre

Informations générales Référence 2025-25858 Date de début de publication 23/12/2025 Date limite d'envoi des candidatures 23/01/2026 Documents requis pour postuler CV et lettre de motivation obligatoires. Pour les agents DGFiP, l'avis du supérieur hiérarchique et les trois derniers comptes-rendus d'évaluation professionnelle (CREP) sont obligatoires. Pour les fonctionnaires titulaires, ajouter les trois derniers CREP et l'avis du supérieur hiérarchique. Dans les deux cas, les CREP et avis du supérieur hiérarchique doivent être joints au CV dans un document unique. A défaut, le recruteur n'aura pas accès à ces documents. Directions et Services Direction générale des finances publiques (DGFiP) Domaine et métier Finances Publiques - Chargée / Chargé de la comptabilité publique Intitulé du poste IDIV HC / AP – Conseiller aux décideurs locaux CC Albères, Côte Vermeille et Illibéris H/F Cotation RIFSEEP Sans objet Versant Fonction publique de l'Etat Catégorie Catégorie A (cadre) Statut du poste Vacant Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et/ou aux contractuels Descriptif de l'employeur La Direction générale des finances publiques est une direction à réseau implantée sur l’ensemble du territoire, au travers des directions régionales et départementales des finances publiques, et de ses directions nationales et spécialisées, qui compte 95 000 agents. Les missions de la DGFiP sont larges et au cœur des politiques publiques : collecter et recouvrer l’impôt en assurant le meilleur service aux usagers, lutter contre la fraude fiscale, tenir la comptabilité de l’État et des collectivités et établissements publics, offrir des prestations d’expertise et de conseil financier aux collectivités et aux entreprises, contrôler et exécuter les dépenses publiques, concevoir et élaborer les textes législatifs en matière fiscale, gérer plusieurs régimes de retraite et d’invalidité de l’État et piloter la stratégie immobilière de l’État. La direction départementale des finances publiques des Pyrénées-Orientales est une direction de 3ème catégorie qui compte 603 emplois au 01/01/2025. Outre la direction, elle est composée de 22 services infra départementaux, dont 14 structures comptables : 1 SIE, 4 SIP, 1 SPFE, 5 services de gestion comptable (SGC) et 3 trésoreries spécialisées (TH de Perpignan, TH de Thuir, Paierie départementale). Elle compte également 1 SDIF, 1 PRS, 5 services de contrôle (2 BDV, 1 BCR, 1 PCE et 1 PCRP) et 1 centre de contact des professionnels. Descriptif de l'employeur (suite) Le poste de conseiller aux décideurs locaux (CDL) est implanté sur la commune d’Argelès-sur-Mer (résidence administrative) et couvre le périmètre de la CC Albères, Côte Vermeille et Illibéris : 15 communes, 1 communauté de communes, 6 syndicats L’ensemble du périmètre relève de la compétence du service de gestion comptable (SGC) d’Argelès-sur-Mer Description du poste Le CDL est rattaché hiérarchiquement au directeur du pôle gestion publique de la direction. Il exerce ses missions en concertation avec le responsable du SGC et dans le respect des orientations données par le pôle gestion publique et la division du secteur public local : – conseil budgétaire et comptable ; – conseil en matière de dépenses ; – conseil en matière de recettes ; – conseil financier ; – conseil fiscal ; – conseil économique et patrimonial ; – conseil en réingéniérie des processus. Une compétence en matière de fiscalité commerciale (TVA, IS) applicable aux collectivités locales serait un atout pour ce poste. Le recrutement est ouvert aux inspecteurs divisionnaires des finances publiques hors classe, inspecteurs divisionnaires des finances publiques de classe normale éligibles à la promotion hors classe et aux candidats non fonctionnaires qui répondent à un niveau équivalent d’aptitude et de compétence. Pour les candidats fonctionnaires, et selon le corps d'origine détenu, le recrutement pourra s'effectuer dans le cadre d'un détachement à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment, d'une affectation ou d'une position normale d’activité (PNA). Pour les candidats non fonctionnaires, la rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l'expérience professionnelle du candidat. Conditions d'exercice particulières Déplacements à envisager sur l’ensemble du périmètre de compétence. Description du profil recherché Compétences attendues : - Compétences en matière de gestion budgétaire et comptable des collectivités locales (environnement, métiers, applications, principes comptables) ; - Capacité à porter les orientations de la DGFiP, à faire vivre une relation partenariale et à accompagner le changement. Qualités requises : - Qualités relationnelles avérées, diplomatie ; - Sens de l’anticipation, réactivité, disponibilité, sens de l’organisation ; - Force de proposition, pragmatisme ; - Rigueur, esprit d'analyse et de synthèse ; - Capacité à travailler en autonomie, tout en sachant mobiliser l’information auprès des services compétents ; - Esprit d’équipe. Temps Plein Oui Compétences candidat Compétences CONNAISSANCES - Environnement administratif, institutionnel et politique CONNAISSANCES - Gestion budgétaire et comptable SAVOIR-FAIRE - Accompagner un changement, une réforme, un dispositif SAVOIR-FAIRE - Animer un réseau, une communauté SAVOIR-FAIRE - Conseiller une personne, un groupe SAVOIR-FAIRE - Convaincre SAVOIR-FAIRE - Expertiser SAVOIR-ÊTRE - Aisance relationnelle SAVOIR-ÊTRE - Aptitude à l'écoute SAVOIR-ÊTRE - Sens de l'analyse SAVOIR-ÊTRE - Sens de l'organisation Niveau d'études min. souhaité Niveau 6 Licence/diplômes équivalents Niveau d'expérience min. requis Confirmé Informations complémentaires Fondement juridique du recrutement Pour les candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre l’article L332-2-2° du CGFP sur la base d’un CDD de 3 ans. Télétravail possible Oui Management Non Localisation du poste France, Occitanie, Pyrénées Orientales (66) Lieu d'affectation 3, impasse de Charlemagne 66704 Argelès-sur-Mer Date de vacance de l'emploi 01/09/2025 Personne ou service à contacter pour obtenir plus d'informations sur l'offre Aurélie ANGER, chef du pôle GP, 04 68 35 88 59 Sandrine GARCIA, chef de division SPL, 04 68 35 88 39

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