Contexte du recrutement et définition de poste :
À Tarbes, le 15 mars 2025
Le Conservatoire d'espaces naturels d’Occitanie recrute
pour son antenne Hautes-Pyrénées/Comminges
1 chargé.e de projet territorial
Contrat de travail : CDI à temps plein (temps partiel possible). Poste basé à Tarbes (65)
Contexte
Le Conservatoire d’espaces naturels d’Occitanie (CEN Occitanie) est une association loi 1901, agréée au titre de la protection de l’environnement et par l’État et la Région au titre de l'article L. 414-11 du code de l'environnement, gestionnaire d’espaces naturels qui contribue à la préservation d'espaces naturels et semi-naturels notamment par des actions de connaissance, de maîtrise foncière et d'usage, de gestion et de valorisation du patrimoine naturel sur le territoire régional. Le CEN Occitanie est membre de la Fédération des CEN, réseau de 24 Conservatoires, en France. Il gère plus de 32 000 ha dans la région dont près de 1 900 ha en propriété/emphytéose.
Il agit selon 4 directions :
1. L’amélioration et le partage des connaissances sur la biodiversité ;
2. La préservation et la gestion des espaces naturels à enjeux ;
3. L’accompagnement et l’émergence de projets de développement durable des territoires ;
4. L’information, la formation, le transfert de connaissances et de compétences et l’animation de réseau.
L’action du CEN Occitanie s’appuie sur une équipe de 160 salariés répartis sur 18 antennes et/ou maison de sites capables d’intervenir à différentes phases des politiques de gestion et de conservation de la biodiversité.
Pour en savoir plus :
Sa démarche d’intervention est celle de l’intendance du territoire comme stratégie participative et délibérative pour responsabiliser les propriétaires dans la conservation de la biodiversité. Cette démarche se traduit par des accords volontaires conclus entre un gestionnaire d’espaces naturels, entité d’intendance et des parties prenantes sur un territoire, des propriétaires publics ou privés, des usagers. Elle associe d’autres partenaires facilitateurs (instituts de recherche, enseignants, financeurs, réseaux de gestionnaires) et elle est ouverte sur le grand public. L’équipe ayant des missions territoriales au sein du département des Hautes-Pyrénées et sud Haute-Garonne est constituée de 8 personnes.
Missions et responsabilités
Placé(e) sous l’autorité du responsable d’antenne et des responsables territoriaux, le (la) chargé(e) de projet territorial et expertise interviendra sur la conduite de projets en maîtrise d’ouvrage et/ou partenariat menés par le CEN sur le département des Hautes-Pyrénées et selon les besoins sur le sud de la Haute-Garonne.
Il / elle travaillera plus particulièrement sur :
5. Le développement et l’accompagnement de projets territoriaux en lien avec les collectivités : communes, EPCI, syndicats, département… ;
6. Le suivi et développement du réseau des sites préservés par le CEN sur l’antenne ;
7. La mise en œuvre de mesures compensatoires en lien avec des maîtres d’ouvrage publics ou privés ;
8. Tous autres projets susceptibles d’émerger
9. Coordonner la mise en œuvre de mesures compensatoires écologiques, nécessitant notamment :
10. de coconstruire des mesures de compensations efficaces et intégrées dans le territoire
11. de mener une concertation active avec la profession agricole et ses représentants
12. de concevoir, négocier et mettre en œuvre des cahiers des charges agroécologiques
13. Effectuer ou coordonner la réalisation des plans de gestion
14. Planifier et coordonner en lien avec le pôle travaux la mise en œuvre des travaux conformément aux plans de gestion des sites, dans le respect des budgets et des échéances
15. Effectuer ou coordonner la rédaction des rapports d’activités sur les sites gérés
16. Suivre et contribuer aux tableaux de bord d’activité
17. Organiser ou participer à la réalisation d’actions de sensibilisation, de chantiers bénévoles
18. Organiser le travail de chaque partie prenante aux différents projets (chargés de mission et de gestion, équipe travaux génie écologique, stagiaires…), contribuer à l’élaboration du prévisionnel des activités de l’équipe (plan de charge)
19. Contribuer en appui aux responsables territoriaux au développement de projets et à la contractualisation de sites (renouvellement des actes, voire extension de sites ou renforcement de la maîtrise foncière et d’usage)
Il / elle bénéficiera de l’appui technique des autres salariés du CEN dans le cadre d’une organisation en équipe projet adaptée à chaque contexte.
Conditions pratiques
Poste à pourvoir le plus tôt possible
CDI temps plein (temps partiel possible) – Basé à Tarbes (65)
Salaire brut mensuel de 2 559,54 € à 2 968,14 €, selon le groupe F de la convention collective ECLAT (1518), avec prise en compte de l'expérience et de l'ancienneté conformément aux critères conventionnels et à la grille interne des salaires du CEN.
Prévoyance et mutuelle santé : prise en charge employeur à 100 %
Tickets restaurant : 7,50 € par jour travaillé (part employeur de 4,50€)
Pour postuler :
Envoyer CV et lettre de motivation à l’attention de M. le Président par courriel avec la mention en objet « candidature au poste de chargé(e) de projet territorial Hautes-Pyrénées/Comminges » à : (et uniquement à cette adresse)
Les documents doivent être intitulés comme suit :
20. Pour le CV : NOM_Prenom_CV
21. Pour la lettre de motivation : NOM_Prenom_LM
Date limite de dépôt des candidatures : 19 avril 2026
Date prévisionnelle d’entretien : 22 ou 23 avril 2026
Profil recherché :
Qualification, compétences et expérience souhaitées
Niveau de formation et expérience :
Le/la candidat(e) fera valoir une expérience dans le domaine de l’écologie et de la connaissance naturaliste : formation : Bac +3/5 écologie/aménagement du territoire et/ou expérience de 5 ans minimum.
Une expérience professionnelle avérée en préservation et gestion de plusieurs espaces naturels et/ou animation de territoire est souhaitée. La connaissance du réseau des CEN est un plus.
Connaissances :
22. Connaissance pratique des politiques de préservation de la biodiversité et des espaces naturels, d’aménagement du territoire ;
23. Connaissance des acteurs ruraux et du monde agricole (élevage notamment) ;
24. Connaissance du monde associatif et des acteurs de l’environnement ;
25. Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et ses services déconcentrés, des financeurs publics ; Connaissance en droit contractuel ;
26. Connaissance de la réglementation environnementale et notamment de la démarche « éviter, réduire, compenser » ;
27. Connaissances approfondies des enjeux de la biologie de la conservation, du fonctionnement des écosystèmes, de la gestion des milieux naturels ;
28. Connaissances naturalistes (faune/flore/fonge/habitats)
Compétences :
29. Capacités d’écoute, de dialogue et de négociation auprès des acteurs du territoire indispensables ;
30. Pilotage et coordination de projets, suivi budgétaire et gestion de financements ;
31. Capacités rédactionnelles indispensables, rigueur scientifique, esprit de synthèse, respect des procédures ;
32. Expérience en maniement des outils fonciers
33. Maîtrise des logiciels de bureautique (traitement de texte, tableurs), du Qgis ;
34. Large autonomie et capacité d’organisation ;
35. Qualités relationnelles, sens du travail en équipe et soucis de l'échange et de la pédagogie ;
36. Capacité avérée à prendre la parole en position d’expertise, de médiation et d’animation territoriale ;
37. Sens aigu de la négociation
38. Sensibilité à la protection de la nature ;
39. Permis B indispensable.
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