Publiée le 18 juin
Mission du poste
Dans le cadre d'un remplacement,, nous recherchons un(e) Designer graphique pour rejoindre le service Communication, en appui direct du Responsable Communication.
Vous contribuez à la création, la mise en forme et l'adaptation de supports de communication internes et externes, print et digitaux, en lien avec l'activité de la société.
Votre rôle consiste à produire des supports visuels de qualité, dans le respect de la charte graphique du Logement Familial de l'Eure, tout en adaptant vos créations aux supports utilisés, aux messages à transmettre et aux publics visés : locataires, partenaires, collectivités, collaborateurs.
Principales activités :
- Vous concevez et réalisez des supports de communication variés : affiches, brochures, annonces, livrets locataires, rapports d'activité, supports presse, supports d'inauguration, guides utilisateurs, fiches pratiques, procédures ou documents internes.
- Vous créez également des visuels destinés au site internet, aux réseaux sociaux et aux supports digitaux de l'entreprise. Selon les besoins du service, vous pouvez participer à l'intégration ou à la mise en ligne de contenus via des CMS de type WordPress ou Prestashop.
- Vous participez à la production de contenus photo et vidéo : prises de vue, retouches d'images, montages simples, préparation de visuels pour valoriser les opérations immobilières, les événements, les actions internes ou les temps forts de la société.
- Vous veillez à la cohérence visuelle de l'ensemble des supports produits. À ce titre, vous appliquez la charte graphique, adaptez les formats, vérifiez la lisibilité des documents et contribuez à la qualité de l'image de l'entreprise.
- Vous assurez également le suivi de certains échanges avec les prestataires graphiques, agences ou imprimeurs, et participez à l'organisation des bases de données photos et vidéos nécessaires à l'activité du service.
Profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Photoshop,HTML,Traduire un concept ou un script en représentation visuelle,Traiter des images numériques (colorimétrie, cadrage etc.),Apprécier visuellement la qualité de photographie,Collaborer avec les équipes de création pour le contenu visuel,Créer des brochures et matériel promotionnel attractifs,Créer des contenus visuels et textuels adaptés aux supports imprimés et numériques,Créer du contenu attractif pour les réseaux sociaux,Elaborer une charte graphique
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Location de logements
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Entreprise
Avec un patrimoine immobilier de plus de 6000 logements rpartis sur 76 communes du dpartement de l'Eure et des Yvelines, le Logement Familial de l'Eure est une entreprise prive dimension sociale de 70 collaborateurs, filiale du Groupe Action Logement. Acteur important de l'habitat social, son coeur de mtier est d'accompagner les personnes tout au long de leur parcours rsidentiel : depuis la location d'un 1er logement, la ncessit de dmnager avec la famille qui volue...
