Consultant bi (f/h) - stage à partir de janvier 2026

Mission

Micropole, Groupe Talan, est un cabinet de conseil basé à Levallois-Perret. En le rejoignant vous accompagnerez des grandes entreprises dans la transformation data.

Micropole fait partie de Talan, un groupe international de conseil et d’expertise technologique. Vous souhaitez rejoindre un leader des grandes innovations data ?

Si vous avez répondu « Oui », alors devenez Consultant BI pour l’un de nos clients grands-comptes dans les secteurs du luxe/retail, de la banque/assurance, de l’industrie ou du service.

Alors, prêt(e) à rejoindre l’aventure ? N’attendez plus !

Le stage permet d’appréhender un projet BI dans sa globalité :

1. Data Integration (Extraction–Transformation – Load)
2. Analysis (au travers d’outils BI tels que les cubes OLAP) : construction d’indicateurs et d’axes d’analyses
3. Restitutions : Création de rapports paginés et mise en place de Dashboards en utilisant la méthodologie de Dataviz

Au quotidien, vous aurez les responsabilités suivantes :

4. Prendre connaissance du contexte fonctionnel du projet et de l’activité du client
5. Echanger avec le client sur ses besoins
6. Réaliser des développements et des tests unitaires
7. Participer à la recette et retours de recette
8. Rédiger la documentation

Technologies :

9. ETL : Talend, SSIS, ODI
10. Outils de reporting : Qlik, SAP BI, Microsoft BI, OBIEE

Profil

VOTRE TALENT COMME VALEUR AJOUTEE :
11. Capacité à appréhender des domaines fonctionnels variés
12. Connaissance en manipulation de données (SQL)
13. Travail en équipe
14. Bonne humeur


Devenir #INNOVATIVE PEOPLE C’est :

15. Intégrer une communauté de 1100 experts passionnés répartis entre la France, la Belgique, le Luxembourg, la Suisse, l’Espagne et la Chine.
16. Construire ensemble les solutions stratégiques et innovantes de demain pour accompagner nos clients dans leur transformation data et digitale.
17. Participer au développement de nos 4 centres d’excellences cloud : AWS, Microsoft, Salesforce, GCP.
18. Evoluer continuellement au travers de formations et de certifications sur les plus grandes technologies grâce à Micropole Campus.
19. S’assurer d’une innovation continue grâce : Notre écosystème de partenaires technologiques ; Notre accélérateur de start’up databoost’R ; Nos lieux d’innovations « innovativeSpaces » et de co-construction avec les clients ; Management par les talents naturels (regarder le mot de la DRH)


Processus de recrutement :

Chez Micropole, le processus de recrutement est réactif et transparent.

20. Etape 1 – Si votre profil correspond à nos besoins, vous êtes recontactés dans les 72 heures qui suivent votre candidature par Justine, Nathan ou Elena nos Talent Specialist dédiés à l'agence de Lyon pour une qualification téléphonique ;
21. Etape 2 - Un premier entretien est programmé avec Justine, Nathan ou Elena en physique ou visio ;
22. Etape 3 – Vous rencontrez Boby, un manager technique avec l’un de nos experts BI.

En fonction du poste, vous pouvez passer des étapes supplémentaires (entretien supplémentaire ou test technique)

LA VIE CHEZ MICROPOLE A TALAN COMPANY, C’est :

23. Une vie interne rythmée pour se familiariser à la culture d’entreprise et aux valeurs de Micropole ;
24. Des évènements internes réguliers pour partager les connaissances aussi bien techniques que fonctionnelles ;
25. Une politique de formation attractive et éclectique (certifications prises en charge) ;
26. Un travail en équipe valorisé pour une meilleure cohésion ;
27. Participation à des projets internes sur la base du volontariat.